省考面試熱點：“兒童禮儀課”的野蠻生長

【背景事件】

最近，有一段女童禮儀培訓(xùn)的視頻在微博，抖音等平臺廣泛流傳。視頻中數(shù)位未成年女童在禮儀課上穿著短褲背心，面帶微笑，微坐在椅子上，動作整齊劃一，輕柔又僵硬地喝著蓋碗茶。

就此視頻，網(wǎng)友紛紛發(fā)表看法，以下是兩條熱評。

網(wǎng)友A：斜坐姿是西式的，拿茶杯動作也不對，帶蓋茶杯哪是這樣拿的，學(xué)到一個亂七八糟，看起來也很矯揉造作，這些家長不是害孩子嗎?

網(wǎng)友B：這么小的小孩不讓她好好讀書，讓她學(xué)這?

【預(yù)測考題】

近年隨著幼兒和青少年群體市場需求的多樣化發(fā)展，課外培訓(xùn)機構(gòu)的觸須逐漸蔓延，出現(xiàn)了很多沒有資質(zhì)的少兒禮儀培訓(xùn)機構(gòu)，他們培訓(xùn)小小年紀的孩童學(xué)習(xí)飲茶、品酒、用餐等禮儀。對此現(xiàn)象，你怎么看?

【解讀問題】

針對題中現(xiàn)象，站在政府立場，表達自身態(tài)度

少兒禮儀培訓(xùn)，雖然體現(xiàn)了家長們對孩子素質(zhì)培養(yǎng)的重視，但是也存在一系列的隱患，弊大于利，具體我是這樣看的：

分析“兒童禮儀課”存在的問題

一、針對孩子來說，青少年的教育需要符合客觀規(guī)律，部分禮儀在少兒階段不宜學(xué)習(xí)，比如說飲酒文化，人際溝通技巧等，長此以往甚至?xí)�影響到兒童價值觀的形成。

二、針對家長來說，他們推卸責(zé)任，存在跟風(fēng)從眾心理，一味送孩子們上輔導(dǎo)班而忽視自身言傳身教的重要性;

三、針對禮儀培訓(xùn)班來說，目前該方向為新生小眾行業(yè)，魚龍混雜。不僅從業(yè)老師缺少資質(zhì)，授課水平參差不齊，培訓(xùn)內(nèi)容缺乏統(tǒng)一標準，甚至部分機構(gòu)夸大宣傳，虛假宣傳，場地缺乏安全設(shè)施，消防設(shè)施，游走在法律與政策的邊緣;

四、對政府監(jiān)管部門來說，禮儀培訓(xùn)方向的規(guī)章制度存在一定的滯后性，監(jiān)管不到位。

針對問題，提出恰當合理的對策

家長要負起責(zé)任，做好孩子的第一任老師。一方面家長需要多了解禮儀培訓(xùn)機構(gòu)的培訓(xùn)項目，核查教育或人社部門審核的培訓(xùn)范圍、相關(guān)資格證書等，以防培訓(xùn)機構(gòu)趁機牟利，給孩子的身心發(fā)展帶來負面影響;另一方面孩子的談吐和氣質(zhì)來源于家庭教育的耳濡目染，家長要以身作則，言傳身教，在日常生活中潛移默化地培養(yǎng)孩子的禮儀。

二、禮儀培訓(xùn)班要端正經(jīng)營理念，合法合規(guī)經(jīng)營。機構(gòu)需要具備相對獨立的辦學(xué)場地，具有正規(guī)教學(xué)計劃和管理制度，合規(guī)經(jīng)營。同時規(guī)范自身的培訓(xùn)內(nèi)容，優(yōu)化課程設(shè)計，讓教學(xué)內(nèi)容符合兒童的年齡階段。

三、政府監(jiān)管部門拓寬監(jiān)督渠道，對內(nèi)通過雙隨機一公開的監(jiān)察方式規(guī)范培訓(xùn)機構(gòu)，對外可開通舉報熱線或者微信反饋小窗口，做到全方位監(jiān)管。

【省考面試禮包】|【省考面試系統(tǒng)提升】|【省考面試圖書】|【面試題庫】

相關(guān)內(nèi)容推薦：