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      2026年度中國(guó)氣象局在京單位招聘工作人員135名公告

      2025-11-24 11:45:08 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線APP下載 文章來(lái)源:華圖教育

      附件下載:

      附件:中國(guó)氣象局在京單位2026年度擬公開招聘崗位信息表.xls

      根據(jù)工作需要,按照公開招聘相關(guān)政策規(guī)定,中國(guó)氣象局在京單位擬招聘應(yīng)屆畢業(yè)生135名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

      一、招聘對(duì)象

      2025年國(guó)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向、委培生、含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生),能如期畢業(yè)并取得與最高學(xué)歷對(duì)應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。符合北京市關(guān)于高校畢業(yè)生接收有關(guān)要求。

      在國(guó)(境)外取得碩士研究生及以上學(xué)歷的留學(xué)回國(guó)人員,一般應(yīng)在2026年7月底前取得畢業(yè)證書和教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證,留學(xué)時(shí)間1年(360天)以上,符合教育部留學(xué)服務(wù)中心首次辦理就業(yè)派遣條件。

      進(jìn)站時(shí)間已滿18個(gè)月的在站博士后研究人員,一般應(yīng)于2026年9月底前出站。

      二、招聘條件

      (一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

      (二)政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,有志投身中國(guó)氣象事業(yè);

      (三)具有良好的品行,身體健康;

      (四)具備報(bào)考崗位所需要的學(xué)歷學(xué)位條件(以畢業(yè)時(shí)的學(xué)歷學(xué)位為準(zhǔn))

      (五)具備崗位職責(zé)要求的工作能力;

      (六)滿足崗位所需的其他條件;

      (七)京外生源畢業(yè)生需符合應(yīng)屆畢業(yè)生進(jìn)京或留京的有關(guān)政策,且年齡不超過(guò)38周歲(1986年11月1日以后出生);

      (八)一般應(yīng)在2026年7月前取得畢業(yè)證和學(xué)位證。

      有以下情形者不得報(bào)考:因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為且在影響期內(nèi)的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘為直屬單位工作人員的其他情形的人員。

      三、招聘崗位

      招考人數(shù)、具體職位、考試類別、資格條件等詳見《中國(guó)氣象局在京單位2026年度擬公開招聘崗位信息表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》)。

      報(bào)考者對(duì)有關(guān)職位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等資格條件有疑問(wèn)需要咨詢時(shí),可直接與招聘單位聯(lián)系。

      四、招聘安排

      本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式,請(qǐng)登錄中國(guó)氣象局在京單位公開招聘系統(tǒng)(https://qxj.ywzhaopin.com,推薦使用谷歌或360瀏覽器)報(bào)名,按照以下程序進(jìn)行:

      (一)報(bào)名

      應(yīng)聘人員可于2025年11月24日至12月19日期間登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名并提交報(bào)考申請(qǐng),每名應(yīng)聘人員限報(bào)考不多于3個(gè)單位。報(bào)名時(shí),應(yīng)當(dāng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書,提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考者提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),將取消報(bào)考資格,涉及偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

      (二)資格審查

      招聘單位于報(bào)名時(shí)間內(nèi)對(duì)報(bào)考申請(qǐng)進(jìn)行審查,確認(rèn)報(bào)考者是否具有報(bào)考資格。報(bào)考者可登錄招聘系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。報(bào)名時(shí)間內(nèi),報(bào)考申請(qǐng)未審查或者未通過(guò)資格審查的,可以改報(bào)中國(guó)氣象局在京單位其他職位。報(bào)名時(shí)間結(jié)束后,報(bào)考申請(qǐng)未審查或者未通過(guò)資格審查的,不能再改報(bào)中國(guó)氣象局在京單位其他職位。

      對(duì)報(bào)考資格的審查貫穿錄用全過(guò)程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的,均可取消其報(bào)考資格或者錄用資格。

      (三)考試、考察和體檢

      1.考試

      (1)“筆試+面試”崗位

      崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例達(dá)到1:5方可開考,達(dá)不到該比例的,各招聘單位集體研究決定是否按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織考試。

      筆試內(nèi)容:公共科目能力測(cè)驗(yàn)。公共科目能力測(cè)驗(yàn)為客觀性試題,滿分均為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

      準(zhǔn)考證:報(bào)名確認(rèn)成功,且需要參加筆試的應(yīng)聘人員,將于報(bào)名結(jié)束后一周之內(nèi)通過(guò)短信發(fā)送準(zhǔn)考證相關(guān)信息,請(qǐng)及時(shí)通過(guò)短信登錄系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證。筆試考試當(dāng)天要帶準(zhǔn)考證和身份證參加考試。

      時(shí)間地點(diǎn):2025年12月下旬,具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

      成績(jī)查詢:筆試閱卷結(jié)束后,由中國(guó)氣象局確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。報(bào)考者可于考試結(jié)束后一周左右在中國(guó)氣象局網(wǎng)站和中國(guó)氣象人才網(wǎng)查詢面試人員名單。

      筆試結(jié)束后,各在京單位按照?qǐng)?bào)考人員筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按1:5的比例確定進(jìn)入面試人員名單。達(dá)不到該比例的,各招聘單位集體研究決定是否按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織面試。若某崗位有應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄面試,則按該崗位成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)(如應(yīng)聘人員在面試開始前24小時(shí)內(nèi)放棄,可以不再遞補(bǔ));如遇末位同分情況,一并進(jìn)入面試。

      參加面試人選須進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審包括審查考生戶籍、學(xué)歷和報(bào)考崗位資格條件要求相關(guān)材料。經(jīng)資格復(fù)審合格者,可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。復(fù)審不合格者,取消應(yīng)聘資格。

      面試由各單位自行組織,面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將以適當(dāng)形式通知應(yīng)聘人員,進(jìn)入面試人員名單將公示5個(gè)工作日,未進(jìn)入面試應(yīng)聘人員不再另行通知。

      面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%的權(quán)重計(jì)算得出總成績(jī)(面試環(huán)節(jié)需進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試的,專業(yè)能力測(cè)試占面試成績(jī)的30%)。面試成績(jī)滿分均為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。在達(dá)到筆試、面試和專業(yè)考試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,根據(jù)總成績(jī),按照由高分到低分的順序,確定進(jìn)入體檢和考察人員名單。

      (2)直接面試崗位

      崗位招聘人數(shù)與通過(guò)資格審查人數(shù)的比例達(dá)到1:5方可開考,達(dá)不到該比例的,各招聘單位集體研究決定是否按照實(shí)際通過(guò)資格審查的人數(shù)組織面試。

      參加面試人選須進(jìn)行資格復(fù)審,資格復(fù)審包括審查考生戶籍、學(xué)歷和報(bào)考崗位資格條件要求相關(guān)材料。經(jīng)資格復(fù)審合格者,可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。復(fù)審不合格者,取消應(yīng)聘資格。直接面試工作由各在京單位自行組織,面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將以適當(dāng)形式通知資格審查合格的應(yīng)聘人員。面試環(huán)節(jié)需進(jìn)行專業(yè)能力測(cè)試的,專業(yè)能力測(cè)試占面試成績(jī)的30%。面試成績(jī)滿分均為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

      在達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按照面試成績(jī)高分到低分的順序,確定進(jìn)入體檢和考察人員名單。

      2.體檢考察

      (1)根據(jù)綜合成績(jī)由高到低的順序,按照1:1的比例等額確定體檢、考察人選。

      (2)體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織實(shí)施體檢,由招聘單位組織。

      (3)考察采取查閱個(gè)人檔案、個(gè)別談話等多種形式,按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t,全面考察政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

      (4)進(jìn)入體檢和考察的應(yīng)聘人員如有不合格或主動(dòng)放棄者,可以按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。總成績(jī)同分的,按面試成績(jī)由高到低遞補(bǔ)進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)。未進(jìn)入考察和體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員一般不再另行通知。

      (四)擬聘用人員公示

      體檢和考察結(jié)束后,我局按照面試成績(jī)、體檢考察情況等確定擬聘用人選,并在中央和國(guó)家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)和中國(guó)氣象局網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括招聘單位名稱、擬聘用人員姓名、畢業(yè)院校、專業(yè)、學(xué)歷等,同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為7天(不少于5個(gè)工作日)。

      (五)辦理聘用手續(xù)

      公示期滿,對(duì)沒有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的人員,按國(guó)家規(guī)定辦理入職、落戶等手續(xù),各單位與擬聘用人員簽訂聘用合同。

      (六)試用期

      聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期期間或期滿不合格的,取消聘用。

      五、其他事項(xiàng)

      (一)本次招聘工作全程不收取任何費(fèi)用。

      (二)本次招聘不出版也不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或者個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

      (三)對(duì)于社會(huì)上有關(guān)考試培訓(xùn)、網(wǎng)站或者出版物等,請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕、理性對(duì)待,避免上當(dāng)受騙,防止權(quán)益受損。

      (四)請(qǐng)社會(huì)各界加強(qiáng)監(jiān)督,如發(fā)現(xiàn)以上情況,請(qǐng)向相關(guān)部門舉報(bào),依法依規(guī)嚴(yán)肅查處。中國(guó)氣象局將會(huì)同有關(guān)部門,共同維護(hù)良好的考試秩序,營(yíng)造公平公正、安全有序的考試環(huán)境。

      各在京單位招聘事宜咨詢電話見崗位信息表。

      招聘政策咨詢電話:孔老師 010-68407421

      中國(guó)氣象局

      2025年11月21日

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      (編輯:donghaiyang)
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