公務(wù)員試用期可以辭職不

公務(wù)員在試用期，如果表現(xiàn)不合格的情況下，會被辭退。

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》第八十八條公務(wù)員有下列情形之一的，予以辭退：

(一)在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的;

(二)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的;

(三)因所在機關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的;

(四)不履行公務(wù)員義務(wù)，不遵守法律和公務(wù)員紀律，經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變，不適合繼續(xù)在機關(guān)工作，又不宜給予開除處分的;

(五)曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的。

一般情況下，公務(wù)員試用期內(nèi)被開除的情況很少，大部分都能過了試用期成為真正的公務(wù)員。

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