2021年山西省面試真題解析之副局長體驗送外賣

近日，北京市人社局王林副局長體驗送外賣，12小時送了5單，僅獲得41元報酬。王處長說“賺100塊，真難”，有人說他“賺了”，請問他賺到了什么?

【參考解析】

王林這樣的體驗，被大家評論說：“只有體驗過，才知道不容易”，“這樣的體驗應當鼓勵和肯定”。王林體驗外賣小哥工作是深入群眾，了解民生，求真務實的創新工作形式，是非常好的探索和創新。從這種方式里，收獲良多。

第一，他“賺到”了民生訴求。“慮于民也深,則謀其始也精”，民生需求不是我們坐在辦公室看看報紙，聽聽報告就能出來的，而是需要真正走進群眾、深入群眾，問計于民、問需于民，這樣制定政策才能更貼地氣，更符合百姓需求。一步一個環節走流程，從每個環節看問題，從每個環節驗民生，真正體驗了外賣行業的艱辛，收獲了對這個職業的認知，收獲了民生群體艱辛，才能有助于更好的在行業政策制定和大政方針實施中發力。

第二，他“賺到”了群眾對政府的信任。這次北京市“我為群眾辦實事”實踐活動片子一經播出，反響熱烈，大家給予一致性的好評。各位處長局長們，走出單位，隱藏身份，拜師學藝進入各行各業真真正正走流程，體驗普通勞動者工作，讓群眾看到黨員干部們深入基層、深入群眾的堅定決心，感知到政府心系民生的態度。這種方式密切了干群關系，是服務型政府的有利體現，提升了群眾的滿意度。

總書記在對自己7年上山下鄉艱苦生活的鍛煉帶來的最大收獲的總結中提到了一點就是“我懂得了什么叫實際，什么叫實事求是，什么叫群眾，這是讓我獲益終生的東西”。

因此，作為黨員干部，我們更應該嚴格要求自身：

第一，提升服務意識，將為人民服務的初心內化于心。通過理想信念教育，完善學習制度，不斷提高干部的政治思想深度，讓干部真正認識到基層是黨的執政之基、力量之源，脫離群眾談實踐是不可取的。在干部中樹立模范典型人物，學習他們的精神，提高干部的責任意識、擔當意識、服務意識，從管理轉向服務，由官本位轉向民本位。

第二，作為公職人員，要多到基層去，深入一線，打到群眾里。“干部腳粘土，百姓心不堵”，黨員干部要帶頭深入基層，傾聽群眾的呼聲，了解群眾所盼所需，掌握第一手資料，真正合情合理解決問題，為民排憂解難，做到與人民心貼心，與人民同甘共苦，從而始終保持黨和群眾的血肉聯系。

對于立志于走上公職崗位的我來說，啟示我們要做到堅持全心全意為人民服務，一切為了群眾，一切依靠群眾的工作理念和原則，“不忘初心，方得始終”，勤政為民，忠于職守，做好人民的公仆，讓人民滿意。

【思路總結】

【省考面試禮包】|【省考面試系統提升】|【省考面試圖書】|【面試題庫】

相關內容推薦：