公務員市級和縣級的區別

一、級別不同。市級公務員一般所在單位大多數是縣級，而縣級公務員，大多數所在單位本身只是科級，所以單位級別不同，公務員自身級別也就有差別，比如市里面縣級單位的科長，在縣里面的科級單位，都算是單位主要領導了。

二、發展空間不同。對于縣級公務員來說，在縣里面科級單位干大半輩子，能夠轉為正科已經實屬不易，但是市級公務員在縣級單位混個正科，競爭相對來說就那么大了，很多人年限到了，基本可以直接晉升，甚至本單位不行，還可以爭取上調到省直機關或下派到縣級單位去。

三、權力和影響力不同。官大一級壓死人，對于市級公務員來說，不管你是處長還是科長，或者哪怕你只是普通科員一個，但如果你在要害部門或單位上班，那么你去區縣以后，人家都會高看你一眼，或者你本身業務工作和全市工作有關，權力和影響力自然會更大，而縣級公務員的權力和影響力，一般僅限于本縣或者鄉鎮基層單位。

四、最后一點，待遇不同。雖然從工作的角度來說，一級有一級的水平，但是待遇方面其實也如此，一級比一級高，這是顯而易見的，畢竟上級收入比下級收入低，這放在哪里好像都有點說不過去。而市級公務員的工資待遇或者各方面福利待遇，區縣公務員當然沒法比。

除此之外，市級公務員和區縣公務員在工作內容、工作方式等方面也都有差異，畢竟各自工作的側重點不同，一個是立足于全市，一個是立足于全縣，有差別是正常的，沒有差別反而不正常。

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