2023年江西宜春奉新縣公開招募特聘農(nóng)技人員10名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步奉新縣人民政府發(fā)布：2023年江西宜春奉新縣公開招募特聘農(nóng)技人員10名,按照《江西省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳關(guān)于實施2023年全省基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)項目實施方案和農(nóng)民教育培訓(xùn)工作方案的通知》(贛農(nóng)規(guī)計字〔2023〕16號)和《江西省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳辦公室關(guān)于實施2023年農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計劃的通知》(贛農(nóng)廳辦函〔2023〕，詳細(xì)信息請閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

按照《江西省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳關(guān)于實施2023年全省基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)項目實施方案和農(nóng)民教育培訓(xùn)工作方案的通知》(贛農(nóng)規(guī)計字〔2023〕16號)和《江西省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳辦公室關(guān)于實施2023年農(nóng)技推廣服務(wù)特聘計劃的通知》(贛農(nóng)廳辦函〔2023〕17號)文件精神，結(jié)合我縣產(chǎn)業(yè)扶貧和產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)就公開招募特聘農(nóng)技員公告如下：

一、招募原則

招募工作堅持“公開招募、專家評審、擇優(yōu)聘任、嚴(yán)格考核”的原則，招募全過程公開接受社會各界及有關(guān)部門的監(jiān)督。特聘人員須圍繞我縣糧食生產(chǎn)、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展開展農(nóng)技推廣服務(wù)，配合當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村基層組織指導(dǎo)農(nóng)業(yè)新型經(jīng)營主體、廣大農(nóng)民群眾科學(xué)發(fā)展和管理當(dāng)?shù)貎?yōu)勢產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)，助力產(chǎn)業(yè)興農(nóng)。

二、特聘農(nóng)技員招募

(一)特聘農(nóng)技員招募對象

農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)土專家、農(nóng)業(yè)種養(yǎng)能手、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體的技術(shù)骨干、“一村一名大學(xué)生工程”優(yōu)秀學(xué)員和高素質(zhì)農(nóng)民、普通高校涉農(nóng)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生、農(nóng)業(yè)科研教學(xué)單位中長期在生產(chǎn)一線開展成果轉(zhuǎn)化與技術(shù)服務(wù)的科技人員。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編在崗人員不納入特聘農(nóng)技員招募范圍。有違法違紀(jì)不良記錄者，不預(yù)招募。

(二)特聘農(nóng)技員招募條件

特聘農(nóng)技員年齡58周歲以下，高中以上文化程度，應(yīng)具有較高的技術(shù)專長和科技素質(zhì);豐富的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;熱愛農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作，責(zé)任心、服務(wù)意識和協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)，在當(dāng)?shù)赜休^好的群眾基礎(chǔ)和影響力。特聘農(nóng)技員要有自己的試驗示范基地，具備示范帶動條件。

(三)特聘農(nóng)技員招募程序

報名采取現(xiàn)場報名和現(xiàn)場審查的方式進(jìn)行，由縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局對應(yīng)聘人員提交的相關(guān)信息進(jìn)行審查，審查合格后方可參加考核。

1.報名時間及地址

時間：2023年10月19日-25日，在奉新縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局科教站報名。

2.資格審查

報名同時進(jìn)行資格審查，應(yīng)聘人員攜帶個人身份證、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體營業(yè)執(zhí)照，有關(guān)農(nóng)業(yè)培訓(xùn)證書、農(nóng)業(yè)技術(shù)級別資格證書、新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體認(rèn)證、獎勵證書、產(chǎn)品的認(rèn)證證書等相關(guān)材料，近期二寸免冠彩色照片3張，并提交報名表2份。

3.專家評審

評審實行百分制，專家組每個成員按照申報人提交的資料對申報人進(jìn)行單獨打分，最終按平均分從高到低擇優(yōu)聘用，最終聘用10名。

4.審定公示

經(jīng)專家組考核評審確定初步人選后，對擬招募特聘人員進(jìn)行公示，公示期5天。

5.確定人選

公示期滿后，根據(jù)信息反饋情況確定最終人選，由奉新縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織開展對擬聘人員的考察。

6.簽訂服務(wù)協(xié)議

考察合格者，即為我縣農(nóng)技推廣特聘農(nóng)技員，由奉新縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局與其簽訂農(nóng)技推廣服務(wù)協(xié)議，并頒發(fā)特聘證書。

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三、招聘崗位及人數(shù)

按照上級文件精神，經(jīng)研究決定，我縣擬招聘特聘農(nóng)技員10人。

1.水稻產(chǎn)業(yè)特聘農(nóng)技員3人;

2.獼猴桃產(chǎn)業(yè)特聘農(nóng)技員2人;

3.中藥材特聘農(nóng)技員1人;

4.經(jīng)濟(jì)作物產(chǎn)業(yè)特聘農(nóng)技員1人;

5.養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)特聘農(nóng)技員3 人;

四、特聘農(nóng)技員服務(wù)任務(wù)

1.特聘人員須圍繞我縣糧食生產(chǎn)、特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展開展農(nóng)技推廣服務(wù)，配合農(nóng)業(yè)部門技術(shù)人員為當(dāng)?shù)丶Z食生產(chǎn)和特色產(chǎn)業(yè)的科學(xué)發(fā)展開展技術(shù)服務(wù)。

2.開展農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)服務(wù)。對接當(dāng)?shù)剞r(nóng)業(yè)技術(shù)人員、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村基層組織，為農(nóng)戶及貧困戶提供技術(shù)指導(dǎo)，開展咨詢服務(wù)，解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)難題，展示示范先進(jìn)實用技術(shù)，對農(nóng)戶及貧困戶進(jìn)行觀摩培訓(xùn)，提高其科學(xué)種植水平。

3.宣傳強(qiáng)農(nóng)、惠農(nóng)、富農(nóng)政策，讓國家強(qiáng)農(nóng)、惠農(nóng)、富農(nóng)政策家喻戶曉、深入人心。

五、特聘農(nóng)技員考核及服務(wù)費

縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局制定《奉新縣特聘農(nóng)技員考核管理辦法》進(jìn)行規(guī)范化服務(wù)管理，特聘農(nóng)技員服務(wù)期限原則不超過1年。服務(wù)期間，以工作任務(wù)完成情況、服務(wù)對象的滿意率(隨機(jī)抽查特聘農(nóng)技員服務(wù)農(nóng)戶或經(jīng)營組織不少于10戶)、解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際問題所取得的成效等為主要考核指標(biāo)，采取量化打分和實地測評相結(jié)合的方式，對特聘農(nóng)技員進(jìn)行績效考核。建立以結(jié)果為導(dǎo)向的激勵約束機(jī)制，考核不合格的及時解除服務(wù)協(xié)議，并扣除相應(yīng)的技術(shù)服務(wù)補助費用;考核優(yōu)秀的，服務(wù)期滿后可優(yōu)先續(xù)聘。特聘農(nóng)技員使用期內(nèi)的經(jīng)費在基層農(nóng)技推廣體系改革與建設(shè)補助資金中支付，每人每年(服務(wù)期1年)服務(wù)費為1.5萬元，其服務(wù)費的發(fā)放依據(jù)考評等次分級補貼，不合格0.8萬元、合格1.3萬元、良好1.4萬元、優(yōu)秀1.5萬元。服務(wù)期滿后經(jīng)考評審核后發(fā)放(如中途中終止合同，則按實際服務(wù)時間計算)。

附件：奉新縣2023年特聘農(nóng)技員申報表

奉新縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2023年10月20日

原文標(biāo)題：奉新縣公開招募2023年度特聘農(nóng)技人員公告

原文鏈接：http://www.fengxin.gov.cn/fxxrmzf/jcdt79/202310/fcc247f5fb644ec3960e74a3515587cd.shtml

（編輯：liangxida）