2023國考面試熱點：15分鐘核酸檢測圈帶火新職業

熱點背景

為統籌做好常態化條件下疫情防控和經濟社會發展工作，加快推進常態化核酸采樣點布局建設工作，上海、鄭州等城市積極構建15分鐘核酸“采樣圈”。國內一些城市正在招聘“核酸采樣員”，充實疫情防控隊伍。

模擬試題

為加快推進常態化核酸采樣點布局建設，上海、鄭州等多個城市積極構建15分鐘核酸“采樣圈”，對此，你怎么看?

參考答案

一、概括提煉話題，亮明觀點。

在疫情常態化防控背景下，打造15分鐘核酸“采樣圈”有利于群眾就近就便進行核酸檢測，這就自然需要大量采樣人員做好配套服務，核酸采樣員成為香餑餑，且薪酬高。我認為這無可厚非，但在錄用時要高標準，嚴要求。

二、分析“核酸采樣員成為香餑餑且薪酬高”的意義。

1、滿足群眾就業需求。在疫情背景下，經濟下行，就業壓力增大，核酸采樣員需求大，加之薪酬好，正能滿足部分失業人員的擇業需求，進而保障生活需要。

2、符合靈活就業理念。目前，中央經濟工作會議明確提出倡導靈活就業以減輕社會就業壓力。核酸采樣員以其工作方式、地點和時間自由等特點，是一種靈活度高的新職業，這勢必會成為眾多傾向于靈活就業者的首選，也正符合政府的倡導。

三、分析“核酸采樣員成為香餑餑且薪酬高”的原因。

1、構建核酸采樣圈的需要。疫情常態防控的背景下，醫護人員呈現需求緊張之勢，我國受檢測群體大，加之為建設核酸檢測圈，采樣點的數量和采樣頻次都大幅度增加，這就自然催生出采樣人員的高數量需求。

2、采樣員職業特點的要求。一方面采樣員其工作地點多為室外，且全程要穿戴防護服工，時間長、強度大、風險高。另一方面，成為采樣員也需要經過嚴格的篩選，例如必須得有醫療從業證書和相關經驗。綜合其工作環境和能力的要求，高薪酬也是人之常情。

四、提出核酸采樣員職業發展的對策建議。

1、高標準，嚴要求，把好入門關。招聘機構要嚴格按照政府要求的采樣人員從業標準，對求職者嚴格把關，例如從業資質、抗壓能力、擔當意識和身體素質等方面嚴格篩選，同時錄用后要進行系統化培訓，確保錄用者能切實履職勝任。

2、勤關注、多溝通，把好保障關。一方面保障好其應有的勞動權益，如社保公積金的繳納，加班費和工資按時發放以及休息的權利。另一方面也要及時溝通其在工作期間經常遇到問題，需求和建議，根據采樣工作的變化及時調整，避免工作期間產生不必要的矛盾。

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