公務員考試熱點又何妨

    首先，我們必須澄清對公務員的認識誤區。公務員是隨著現代政治制度而產生的一種職業。現代西方國家，公務員一般是指通過非選舉程序而被任命擔任政府職務的國家工作人員。我國1993年制定了《國家公務員暫行條例》，建立了公務員制度。根據《國家公務員暫行條例》的規定，在我國，國家公務員是指各級國家行政機關中除工勤人員以外的工作人員；而根據《中華人民共和國公務員法》的規定，我國公務員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。通俗地說，公務員其實就是“政府雇員”，是幫政府打工的人。選擇做公務員跟選擇做牧師一樣，只是職業選擇的不同罷了。政府的職責最重要的就是為公眾服好務。更多的人愿意進入公務員隊伍，將使從事這一職業的人素質更高，能夠為公眾提供更好的服務，不能說善莫大焉，但總不至于說是一件壞事吧。

　　其次，人們對公務員考試熱頗有微詞，很大程度上緣于對那些高高在上的領導的認識，緣于對那些當權者的認識，緣于對那些大大小小的貪官的認識，但領導畢竟只是少數，領導不等同于絕大多數普通公務員。普通公務員跟普通的工薪階層其實沒有兩樣，也要擠班車或步行上下班，也會經常加班，而且還不同于企業，公務員加班是沒有加班工資的。事實上，普通公務員并不是高收入、高福利的代名詞，不是無所事事、工作清閑的代名詞。普通公務員與辛苦勞作的農民、勤奮敬業的工人一樣需要憑自己的勞動才能掙得養家糊口的報酬。據說，在六十年代，人們是不想當干部(相當于現在的公務員)的。公務員考試熱只是一個時期的正常歷史現象，無所謂好壞之分。

　　其三，中國歷史上整個封建社會以官為尊，以官職的大小論社會地位之高低，官員成為整個社會的主體和中心。“官階”成了衡量人的價值尺度，也成了獲得財富的最快捷途徑。在這種“官本位”制度下，人們把升官作為唯一的“正途”，“學而優則仕”。但是，社會主義新中國，共產黨人把全心全意為人民服務作為自己宗旨，高層領導也好，普通干部也好，開展工作無不樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀，始終做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”。優秀人才學有所成，踴躍參加考試，考取公務員職位，通過做官以實現自己的政治抱負和社會理想，不管怎么說都是一個好事情。如此看來，把李玫這樣的屢敗屢戰的志在做公務員的知識青年稱為現代范進顯然有失偏頗。

　　公務員考試只要把嚴把牢考試關，真正做到“公開、公平、公正”，真正做到為國家、為人民“擇優選能”，熱一點又有何妨！

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