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2025年河南輕工職業學院招聘工作人員（碩士）46名公告

2025-12-23 16:09:48 公務員考試網文章來源：華圖教育

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附件：河南輕工職業學院2025年公開招聘工作人員（碩士）一覽表

根據《事業單位人事管理條例》《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)有關規定，我校擬面向社會公開招聘工作人員(碩士研究生)46名。

一、學院簡介

河南輕工職業學院是省教育廳直屬公辦全日制高等職業院校，坐落于河南省會鄭州市，學校擁有鑫苑路、園田路、嵩山路3個校區，設有19個二級學院(部)，3個本科專業、62個普通高等專科專業和一個中外合作辦學專業，學校面向全國招生，全日制在校生19280人。學校現有教職工740人，擁有“萬人計劃”哲學社會科學領軍人才、中宣部文化名家暨“四個一批”文藝界人才、全國輕工職業教育教學指導委員會委員、教育部職業院校藝術設計類專業教學指導委員會委員、河南省優秀專家、省委宣傳部“四個一批”文藝人才、國家一流本科專業雕塑專業負責人、省級重點學科“美術學”負責人、省級骨干教師等一批高學歷、高職稱、高素質的師資隊伍,被中國輕工業聯合會授予“中國工藝美術大師傳承創新基地”，被河南省美協授予“河南省藝術類實踐性人才培養基地”。

二、公開招聘工作組織領導

在學校黨委統一領導下，成立由學校黨委書記任組長，校長任副組長，分管人事、教務、紀檢工作的副校級領導任成員的領導小組。領導小組下設辦公室，組織人事、紀檢等相關部門具體負責招聘的組織、協調、監督工作。

三、招聘崗位、專業及人數

根據學校發展需要，擬招聘碩士研究生46名。詳見《河南輕工職業學院2025年公開招聘工作人員一覽表》。

四、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質和道德品行;熱愛教育事業，具備良好的職業道德素養;

4.具有符合崗位要求的專業知識和技能;

5.身心健康，具有正常履行職責的身體條件;

6.碩士研究生畢業，獲得相應的學歷學位(需認證報告);國(境)外學歷需取得教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位認證書;

7.年齡38周歲以下(1986年12月以后出生);

8.崗位所需的專業和其他條件(詳見附件《河南輕工職業學院2025年公開招聘工作人員一覽表》)。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1.現役軍人、試用期內的機關事業單位工作人員、未滿規定最低服務年限的機關事業單位工作人員以及在讀的非2025年應屆畢業生;

2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3.被開除中國共產黨黨籍的人員、被開除公職的人員，以及尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查、監察調查的人員;

4.曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

6.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。回避關系包括《事業單位人事管理回避規定》第六條和《河南省事業單位公開招聘工作規程》第五十五條所列情形;

7.國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

招聘信息在河南省人力資源和社會保障廳(網址https://hrss.henan.gov.cn)、河南輕工職業學院網站(網址http://www.havcli.edu.cn)發布，發布時間為2025年12月22日至2025年12月31日。

(二)報名

報名采用網上報名方式，請登錄http:zhaopin.jyt.henan.gov.cn/default_250117.aspx?sid=42，進入河南輕工職業學院教師招聘報名系統”進行報名，報名時間為2025年12月25日時至2025年12月31日時，每人限報我校1個崗位，請應聘者慎重選報。報名成功后務必牢記登陸密碼，應聘者可憑此密碼登陸招聘系統查詢個人相關信息。

重要提示：招聘工作中具體事宜，請應聘人員隨時關注我校網站通知公告，本人不及時閱讀相關信息而造成后果，責任自負。應聘人員若需咨詢，請直接與學院教師工作部聯系(工作日上午9:00-12:00;下午2:30-5:30受理咨詢),聯系電話：0371-68588951。

(三)資格審查與現場確認

1.資格審查工作由學校招聘工作領導小組負責組織實施。主要審查報名人員是否符合招聘崗位的年齡、專業、學歷學位等條件要求，資格審查結果將在學校官網公布，請應聘者及時登錄學校官網查詢。

2.現場確認。資格審查通過人員須本人在規定時間內到學校指定地點進行現場資格確認，現場資格確認時需攜帶以下材料：

(1)本人身份證原件和復印件;

(2)各學習階段學歷、學位證書原件和復印件;

(3)中國高等教育學生信息網(學信網)申請并打印各學習階段“學歷認證報告”或“學歷證書電子注冊備案表”;

(4)中國高等教育學生信息網(學信網)申請并打印各學習階段“學位在線驗證報告”;

(5)國(境)外高校畢業生須提供學歷(學位)證書、教育部留學服務中心開具的國(境)外學歷學位認證書。

以上材料復印件按照(1)-(5)的順序排列、裝訂，審核原件后復印件學校留存。與網上報名時填報情況不實不符合應聘條件的考生，取消其考試資格。

3.資格審查貫穿招聘全過程，一旦查實應聘人員資格不符，隨時取消應聘資格及聘用資格。

(四)考試

考試包括筆試、面試(試講)，在河南省人力資源和社會保障廳、省教育廳指導下，由我校具體組織實施。相關信息將及時在學校網站公布，請應聘者及時登錄學校官網查詢。

(1)筆試。筆試滿分100分，筆試時需攜帶“河南省屬大中專學校教師公開招聘通知單”(通過“報名系統”打印)和身份證按時到學校參加筆試。筆試內容為應聘崗位所需的公共基礎知識和專業基礎知識，主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業務素質。筆試以閉卷方式進行，筆試成績及排名在筆試結束后一周內在我校網站上公布。

筆試時，招聘崗位人數與通過資格審查人數未達到1:3比例的，相應遞減招聘崗位人數，變動情況將及時在學校網站公布。筆試結束后，若發現某崗位參加筆試人數不足3人，取消該崗位招聘。

(2)面試。面試滿分100分，面試人選根據筆試成績，按各崗位擬招聘人數職位3:1的比例從高分到低分確定。面試內容為本專業領域的基礎理論、基本知識和基本技能，面試方式為試講和答辯，根據專業特點，面試內容還可以包括實際操作等，主要考察應聘人員的專業技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質。面試環節將全程錄像。面試結束后，現場公布面試成績，并于當天在學院網站公布成績及排名。面試成績低于60分者，將不予聘用。

面試當天若相關崗位人員缺考形不成競爭的，則取消該崗位招聘。若相關崗位人員缺考形成競爭的，面試繼續進行，成績有效，未到場人員成績視為零分。

(3)考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

所有應聘考生總成績低于60分者，將不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢工作由我院組織實施，體檢人員根據考試總成績，按擬招聘崗位人數1:1比例從高分到低分確定，最后一名考試成績相同的，進行面試加試。體檢人員名單在我院網站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂試行)》。如體檢出現不合格者，可按報考同一招聘崗位從高分到低分的順序依次遞補。體檢合格人員由我校對其思想政治表現、道德品質等進行考察。對有違紀違規記錄、以及其他不符合應聘條件的人員，經核實取消應聘資格。考察不合格不再遞補。

體檢時間、集中地點和注意事項另行通知。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在省人力資源和社會保障廳網站、河南輕工職業學院網站上進行公示。公示期為5個工作日。

六、聘用

經公示無異議的人員，依據相關規定辦理相關手續，其工資待遇按河南省事業單位有關規定執行。試聘期一年，試聘期按學校相關規定進行考核，考核不合格的不予聘任。

七、紀律與監督

學校紀檢監察部門將對整個公開招聘工作的監督檢查，對舉報和申訴進行調查查處。對弄虛作假，在考核過程中作弊的應聘人員，一經查實，將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，給予相應處理。

咨詢電話：0371-68588951(學校教師工作部)

監督電話：0371-69691970(省教育廳人事處)