2025南平市、建陽(yáng)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心綜合窗口工作人員1名公告

中科永為(武漢)科技有限公司南平分公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘，派駐到南平市、建陽(yáng)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心工作。招聘具體事項(xiàng)說(shuō)明如下：

一、招聘對(duì)象及條件

(一)招聘對(duì)象

面向全社會(huì)公開(kāi)招聘，凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名。

(二)參加招聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件

1、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義。

2、身體健康，遵紀(jì)守法，品行端正。

3、綜合素質(zhì)優(yōu)，專業(yè)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

4、具備招聘崗位所需其他資格條件。

(三)具有下列情形之一的，不得參加招聘

1、有紋身及曾受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除公職的。

2、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分，正在處分(罰)期間的。

3、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的。

4、不能與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同或勞動(dòng)(人事)關(guān)系的。

5、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。

二、招聘崗位及人員數(shù)量

(一)綜合窗口受理崗，招聘人數(shù)：1人

1、崗位職責(zé)：

1.1負(fù)責(zé)窗口及現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)服務(wù)的咨詢、收件、受理、出件等具體業(yè)務(wù)工作。

1.2負(fù)責(zé)窗口審批材料的收集、整理歸檔、交接等工作。

1.3負(fù)責(zé)窗口計(jì)算機(jī)的操作、管理和維護(hù)及窗口的衛(wèi)生、安全工作。

1.4主動(dòng)靠前、熱情接待辦事群眾，做好業(yè)務(wù)咨詢、引導(dǎo)工作，妥善處置群眾訴求，積極協(xié)調(diào)問(wèn)題解決。

1.5熟悉并精通相關(guān)業(yè)務(wù)政策法規(guī)和操作流程，盡職盡責(zé)，高質(zhì)量完成本職工作。

1.6負(fù)責(zé)提供政策法規(guī)與辦事流程咨詢、資料填寫(xiě)、網(wǎng)辦操作指導(dǎo)等幫辦服務(wù)工作。

2、崗位任職要求：本科及以上學(xué)歷，要求35周歲以內(nèi)，土地資源管理、測(cè)繪工程、會(huì)計(jì)學(xué)等專業(yè)優(yōu)先、性別不限，普通話流利，有房地產(chǎn)、工程建設(shè)等行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;身體健康，五官端正，形象氣質(zhì)良好;工作細(xì)心謹(jǐn)慎，有責(zé)任心，具有良好的服務(wù)意識(shí)及溝通技巧;嚴(yán)格遵守政務(wù)服務(wù)中心工作紀(jì)律及服務(wù)規(guī)范，能夠提供熱情服務(wù)、微笑服務(wù);熟練使用電腦、辦公軟件和設(shè)備;家住本地者優(yōu)先。

(二)咨詢導(dǎo)辦服務(wù)崗，招聘人數(shù)：1人。

2.1 負(fù)責(zé)政務(wù)服務(wù)現(xiàn)場(chǎng)及窗口咨詢、引導(dǎo)、取號(hào)等工作，主動(dòng)熱情接待辦事企業(yè)群眾，精準(zhǔn)對(duì)接服務(wù)需求。

2.2 承擔(dān)“辦不成事”問(wèn)題受理、登記及簡(jiǎn)易處置，協(xié)助跨域通辦事項(xiàng)辦理，做好材料核驗(yàn)與線上提交指導(dǎo)。

2.3 提供幫辦代辦服務(wù)，包括申請(qǐng)材料形式審查、協(xié)助制作、免費(fèi)復(fù)印及網(wǎng)辦、自助辦操作指導(dǎo)，跟蹤辦理進(jìn)度并反饋結(jié)果。

2.4 為老弱病殘?jiān)小④娙巳后w等開(kāi)通“綠色通道”，啟用無(wú)障礙設(shè)施，保障特殊群體辦事便捷。

2.5 負(fù)責(zé)窗口計(jì)算機(jī)及相關(guān)設(shè)備基礎(chǔ)操作與維護(hù)，做好服務(wù)區(qū)域衛(wèi)生、安全及業(yè)務(wù)資料整理交接工作。

2.6 熟練掌握政務(wù)服務(wù)政策及流程，高效協(xié)調(diào)解決群眾訴求，維護(hù)良好服務(wù)秩序。

2、崗位任職要求：大專及以上學(xué)歷，要求35周歲以內(nèi)，身高162cm以上，性別不限，普通話流利，身體健康，五官端正，形象氣質(zhì)良好;工作細(xì)心謹(jǐn)慎，有責(zé)任心，具有良好的服務(wù)意識(shí)及溝通技巧;嚴(yán)格遵守政務(wù)服務(wù)中心工作紀(jì)律及服務(wù)規(guī)范，能夠提供熱情服務(wù)、微笑服務(wù);熟練使用電腦、辦公軟件和設(shè)備;家住本地者優(yōu)先。

三、招聘方式

本次招聘由中科永為(武漢)科技有限公司南平分公司采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行招錄。

四、招聘程序和辦法

(一)報(bào)名方式及報(bào)名時(shí)間

1、報(bào)名方式：

應(yīng)聘人員需填寫(xiě)《招聘信息登記表》，詳見(jiàn)附件;并將填寫(xiě)好的電子版發(fā)送至郵箱xushuai@cs-ea.com。

2、應(yīng)聘人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開(kāi)招聘期間注意保持通信暢通，聯(lián)系方式變更后，應(yīng)主動(dòng)告知中科永為(武漢)科技有限公司，因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)(未收到短信通知，為簡(jiǎn)歷初篩不合格者)。

3、報(bào)名時(shí)間：

2025年11月28日—2025年12月3日12:00。

(二)資格審查

資格審查工作將貫穿招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假者，將隨時(shí)取消報(bào)名、考試或聘用資格，所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)。

五、考試方式

本次招聘采取筆試和面試相結(jié)合的方式。筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后，分別按筆試成績(jī)50%和面試成績(jī)50%計(jì)入報(bào)考人員總成績(jī)。

(一)筆試

1、筆試時(shí)間及地點(diǎn)：筆試地點(diǎn)、時(shí)間見(jiàn)短信通知。

2、筆試科目：公共知識(shí)+政策知識(shí)。滿分為100分，考試時(shí)間90分鐘，筆試按考用一致的原則，考核招聘崗位所必需的公共知識(shí)、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作技能。本次考試公共知識(shí)不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，政策知識(shí)參考《國(guó)務(wù)院關(guān)于加快推進(jìn)政務(wù)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化便利化的指導(dǎo)意見(jiàn)》《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化政務(wù)服務(wù)提升行政效能推動(dòng)“高效辦成一件事”的指導(dǎo)意見(jiàn)》，請(qǐng)應(yīng)聘者自行檢索學(xué)習(xí)。

(二)面試

1、面試時(shí)間及地點(diǎn)：面試地點(diǎn)、時(shí)間見(jiàn)短信通知。

2、面試對(duì)象確定：筆試成績(jī)60分以上(最終按排名先后擇優(yōu)錄取)。

3、面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)滿分為100分。

(三)考試總成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%;分?jǐn)?shù)折合時(shí)有小數(shù)點(diǎn)的，四舍五入后保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

六、體檢及考察

(一)體檢標(biāo)準(zhǔn)

通過(guò)考核人員在入職前需進(jìn)行體檢后辦理相關(guān)入職手續(xù)。在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院組織體檢，體檢費(fèi)由進(jìn)入體檢人員承擔(dān)。進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的，經(jīng)用人單位研究同意，可在接到結(jié)果通知三日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次。體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn)。

因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察。

(二)考察要求

考察工作由中科永為(武漢)科技有限公司南平分公司專班負(fù)責(zé)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄葮?biāo)準(zhǔn)，注重對(duì)應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察，并對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審，考察具體時(shí)間另行通知。因進(jìn)入考察人員本人原因?qū)е聼o(wú)法進(jìn)行考察或考察不合格出現(xiàn)的空缺，按照該崗位已參加面試人員成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入體檢和考察。

七、聘用及待遇

(一)合同簽訂

擬聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)報(bào)到，由中科永為(武漢)科技有限公司南平分公司與雇員簽訂勞動(dòng)合同。未經(jīng)用人單位同意，逾期未報(bào)到者，視為自動(dòng)放棄，由此產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

(二)聘期及待遇

公開(kāi)招聘的人員實(shí)行試用期制度，試用期滿不合格者予以解聘。首次聘用期原則上為一年(含兩個(gè)月試用期)。聘用的人員實(shí)行績(jī)效薪酬制。

基本薪資+五險(xiǎn)一金+其他福利：3400-3700元/月。

八、紀(jì)律和監(jiān)督

為保證本次招聘工作的順利進(jìn)行，維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索，凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理。對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假的人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任。

九、工作地點(diǎn)、時(shí)間及咨詢電話

(一)工作地點(diǎn)

南平市、建陽(yáng)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心

(二)工作時(shí)間：

周一至周五08:00-12:00，14:30-17:30(如遇延時(shí)服務(wù)、培訓(xùn)、周末值班等情況，工作時(shí)間將根據(jù)實(shí)際情況適時(shí)調(diào)整。)

(三)咨詢電話：

13850931956(劉經(jīng)理)

附件：(請(qǐng)點(diǎn)擊下方藍(lán)字打開(kāi))

附件：招聘信息登記表.docx

原標(biāo)題：關(guān)于面向社會(huì)招聘南平市、建陽(yáng)區(qū)政務(wù)服務(wù)中心綜合窗口工作人員的公告

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/S9JQtxtHCrMlfLSe-5cBFA

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