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2025年新疆博樂市招聘教育公共服務人員20名簡章

2025-02-19 11:18:03 公務員考試網文章來源：博樂市就業和社會保障公眾服務平

一、招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。

二、招聘對象

普通高等學校畢業生(含成人高等教育畢業生)。

三、招聘條件

㈠具有中華人民共和國國籍;

㈡政治思想素質好，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，自覺維護民族團結，品行端正，志愿從事教育工作;

-有問題，找老師-

㈢年齡在35周歲及以下(1990年2月1日及以后出生);

㈣身體健康，五官端正，具有良好的心理素質，具有履行工作職責的身體條件，無傳染性疾病，無精神病史，適應教育教學工作的需要。

㈤招聘崗位專業學歷要求：

1.專業要求：詳見《2025年博樂市招聘教育公共服務人員考試專業參考目錄》;

2. 學歷要求：符合招聘崗位表。

㈥普通話水平要求：

普通話水平須達到二級乙等及以上標準;報考“語文”學科人員，普通話水平須達到二級甲等及以上標準。

㈦招聘崗位教師資格要求：

報考人員須具有相應的教師資格證。

㈧符合招聘崗位所要求的其他資格條件。

㈨有下列情形之一的人員，不得報考：

1.博州中小學和幼兒園正式在編教師、在崗的教育公共服務人員及辦理完辭職手續不到一年的教師;

2.現役軍人、在讀的非應屆畢業生、未取得畢業證書的非應屆畢業生;

3. 自治區統一組織選派到基層鄉鎮工作服務期未滿人員;

4.近3年來，在公務員、教師等招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;

5.受行政處分尚未解除的人員;曾因犯罪受過刑事處罰，或被開除公職，受到黨紀政務處分期未滿或正在接受紀律審查的人員，以及法律規定不得聘用為教師的其他情形的人員。

6.未按時間到崗、錄用后無故取消錄用資格未滿3年的人員;聘用人員無故單方面解除事業單位聘用合同及單位單方面解除事業單位聘用合同未滿3年的人員。

上述情形涉及時限截至2025年3月3日(含當日，下同)。

四、招聘程序

招聘程序主要有：發布公告、網上報名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、調劑、公示、培訓、聘用等。

㈠發布公告

發布時間：2025年2月17日

2025年2月17日起通過博樂零距離公眾號，博樂市就業和社會保障公眾服務平臺公眾號及博樂市教育局公眾號向社會發布招聘工作信息，因特殊原因情況發生變化的，均以上述網站公告為準。

㈡網上報名

報名時間：2025年2月17日10:00—2月21日20:00。

1.報名實行網上報名(企業微信)。報考人員登陸谷歌瀏覽器登錄網址(https://doc.weixin.qq.com/forms/AO0A6wckAA0AZYAvgbtAGgbR69bqVlQyf)。

2.每人只限報考一個崗位，以報考人員身份證號為識別，多報無效。對惡意報名者視為擾亂報名秩序，取消本次考試資格。所填信息與崗位要求不符導致不能通過資格審查的，后果自負。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考及聘用資格。情節嚴重的，3年內不得參加博樂市教育系統招聘考試。未能在規定時間內完成以上報名步驟的考生，視為自動放棄報名資格。

3.按系統要求提交報名申請并上傳近期免冠正面照片、本人與身份證原件合影、畢業證原件、教師資格證原件、普通話水平等級證書原件照片(jpg格式，個人免冠照片大小10～200kb之間，其他證件照片大小10～600kb之間)。照片必須清晰，使用不合格的照片導致不能通過資格審查的，后果由考生自負。

㈢資格審查

審查時間：2025年2月24日—2月25日

考生資格審查貫穿于招聘工作的全過程。如有弄虛作假行為的，一經核實，取消資格。資格審查采取網上審查方式進行，由博州教育局根據考生網上報名時所填寫信息進行審查。資格審查按照《2025年博樂市招聘教育公共服務人員簡章》《2025年博樂市招聘教育公共服務人員崗位設置表》《2025年博樂市招聘教育公共服務人員考試專業參考目錄》具體要求進行。根據崗位要求的資格條件，對報考人員網絡報名信息進行確認審核。不符合崗位條件的、提交的審核材料不完整或有虛假材料的，不能進入筆試環節。審核通過人員，教育局將電話通知考生參加筆試、面試。

㈣筆試

筆試時間：2025年2月27日

筆試主要測試考生學科專業知識，小學語文和小學數學崗位筆試均采用初中試卷進行筆試，滿分100分，筆試試題采用國家通用語言文字命題。招聘人數1:3的比例進入面試。招聘4人及以上的崗位，按照1:2的比例確定。

㈤面試

面試時間：2025年2月28日

面試以現場試講和答辯方式按報考學科人數分小組開展，成績滿分100分。面試主要考察考生的學科專業知識掌握情況和教育教學能力等。

總成績計算方法：總成績=面試成績*60%+筆試成績*40%。

㈥體檢、政審

1.體檢按照《新疆維吾爾自治區申請教師資格人員體檢辦法(修訂)》(新教師〔2010〕8號)、《關于申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的補充通知》(新教師辦〔2011〕14號)執行。體檢費按照體檢醫院的標準執行，由參加體檢的考生自行承擔。考生對體檢結果有異議的，經招聘領導小組辦公室批準，可在指定縣級以上綜合性醫院復檢，復檢只能進行一次，復檢結果為最終結果，復檢費用由考生承擔。體檢不合格者不能聘用，崗位出現的空缺，從本崗位面試合格人員中，按成績從高分到低分依次遞補。

2.政審。對體檢合格考生按規定進行政審。因政審不合格，崗位出現空缺時，從本崗位面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。

㈦調劑

根據崗位需求，按照總成績由高分到低分、同學段同學科原則，調劑到本地空缺崗位。調劑由考生自愿申請，調劑前必須與招聘縣市教育局簽訂書面協議。被調劑考生統一安排體檢、政審。

㈧公示

公示時間：2025年3月3日

按照規定程序和標準，確定資格審查、面試、體檢、政審結果全部合格的人員為擬聘用人員，通過博樂市教育局微信公眾號公示。公示期限為7天。公示期滿，對沒有異議或者反映不影響聘用的擬聘用人員，按照規定進行下一環節，對違反公開招聘規定的報考人員，取消聘用資格。

㈨崗前培訓

崗前培訓由陽光城投組織，具體培訓時間及地點另行通知。培訓的主要內容是教育政策法規、教師職業道德、教材教法等，培訓時間不少于80學時。培訓合格后，按各地規定時間報到上崗后，方可計算工齡、工資等，培訓不合格者不予以聘用，逾期不到者視為自動放棄。

㈩聘用

新招聘教師憑身份證原件、畢業證原件赴崗報到，證件不全者，不予報到。試用期滿考核不合格人員，依法解除聘用合同。

五、監督、紀律及其他要求

㈠博樂市政府招聘教師工作接受紀檢監察部門和社會各界監督。參與招聘工作的所有人員，要嚴格執行規定的程序和原則，實行公務回避。對違反規定的，視情節輕重，給予黨紀、政紀處分;情節嚴重構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任。