2024年浙江金華永康市事業單位引進博士研究生21名公告(第二批)

2024年浙江省永康市事業單位引進博士研究生公告(第二批)

一、引進數量

全日制博士研究生21名，崗位見附件1。

二、基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導，具有良好的品行;

2.身體健康，年齡要求在39周歲以下(1985年1月1日及以后出生);

3.有志于從事機關事業單位工作，具備較強的基層適應能力、溝通能力;

4.學習成績優良，應在2024年9月30日前取得相應畢業證書、學位證書;留學人員須于2024年9月30日前取得教育部中國留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證書;

5.曾因犯罪受到刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員，受過黨紀、政紀處分的人員和曾被列入失信被執行人員均不得報名。

三、引進程序

1.公開報名

本次招引工作采用網絡報名方式。

報名時間：2024年5月28日-6月30日。

報名方式：下載填寫《浙江省永康市引進博士研究生報名表》(詳見附件2)，并提供身份證以及證明本人能力水平、業績閱歷等相關個人材料(如畢業證、學位證、獲獎證書、資格證書等)掃描件，發送至ykrsjrck@163.com郵箱;郵件名稱嚴格按照“姓名+畢業學校+學歷”命名，如“張某+**大學+博士研究生”。

2.資格審查

對報考對象提供材料的真實性、是否符合應聘職位所需的資格條件進行審查。資格審查將貫穿選聘全過程，如發現弄虛作假者，責任由應聘者承擔。

3.面試考核

報名人員經篩選審核后進入面試，面試時間、地點另行電話通知。面試側重對應聘者能力素質、個性特征和匹配度等方面的了解。面試后，對初步意向人選的各方面現實表現進行核實、比選，擇優錄取。

4.體檢和考察

體檢工作參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂及有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)執行。體檢合格的人員進入考察，考察參照《公務員錄用考察辦法(試行)》(中組發〔2021〕11號)執行，考察結果僅作為本次是否聘用的依據。

5.公示和聘用

通過政府公開網站向社會公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，按規定時間辦理聘用手續，納入正式事業編制。

四、其他事項

1.除享受事業單位工作人員工資福利待遇外，同時根據《永康市人才安居安心工程實施意見(試行)》《關于深化“智匯麗州”引才計劃 推進創新驅動加快集聚高層次人才的實施辦法》，享受購房補助、留永人才激勵等人才待遇。

2.引進后，作為機關事業單位領導干部重要儲備資源，實行導師幫帶制度，進行重點跟蹤培養，符合條件并經組織考核認定表現優秀的可優先提拔。

咨詢電話：0579-87101355(吳女士)

咨詢時間：9:00-11:00;14:00-17:00。

中共永康市委人才工作領導小組辦公室

永康市人力資源和社會保障局

2024年5月17日

附件1：2024年永康市部分事業單位博士人才引進計劃表.xls

附件2：浙江省永康市引進博士研究生報名表.doc

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