2023年浙江省杭州市上城區人民政府紫陽街道辦事處公開招聘編外工作人員1名

　　【導讀】華圖社區工作者考試頻道同步杭州市上城區人民政府發布：2023年浙江省杭州市上城區人民政府紫陽街道辦事處公開招聘編外工作人員1名,杭州市上城區人民政府紫陽街道辦事處因工作需要，面向社會公開招聘編外工作人員1名，現將有關事項公告如下：，詳細信息請閱讀下文!

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杭州市上城區人民政府紫陽街道辦事處因工作需要，面向社會公開招聘編外工作人員1名，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位：

崗位名稱：黨建辦(綜合管理)工作人員1名。

二、招聘要求：

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產黨領導，遵守憲法、法律、法規，具有良好的政治素質和道德品行;

3.熱愛事業，愛崗敬業，恪守職業道德，具有開拓精神、奉獻精神和團隊精神;

4.具有履行職責所需要的身體條件、心理素質和工作能力。

(二)崗位條件

1黨建辦(綜合管理)1名：

專業不限，年齡：35周歲以下，專業不限，專科及以上學歷，文明創建及志愿服務相關工作，身體健康，吃苦耐勞，具備一定文字功底，能熟練使用辦公軟件

三、招聘程序

1.報名時間：自公告發布日起至2023年12月25日12點截止，逾期不予受理。

2.報名方式：線上報名，掃二維碼報名(見下方);

報名者須按照公布的招聘要求，如實填寫。如報名者提交虛假信息和材料，不符合條件要求的，報名材料不齊全，取消報名資格，由此造成的后果責任自負。

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四、考試方式

報名材料初選后，開展考試。考試采用面試形式， 滿分為100分。

1.面試：具體時間、地點另行通知。

面試主要測評語言表達、溝通協調和應急應變等綜合素質。

五、體檢、政審

1、面試完畢，根據確定的辦法計算總成績，按總成績從高分到低分等額確定體檢、政審對象。

2、 經體檢、政審均合格的人員確定為擬聘人員。按勞務派遣相關規定約定試用期(試用期不得超過3個月)、辦理入職手續。薪資待遇按上城區政府編外用工標準執行。

3、被聘用的人員在試用期內離職或試用期滿考核不合格的，將在面試合格人員中，按照成績從高分到低分擇優確定遞補人員，經體檢、考察和公示無異議后，辦理相關手續并簽訂合同。

六、其他

1.應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、政審中出現不合格者，招聘單位將研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，根據考試成績從高分到低分安排遞補。

2.聘用人員必須在規定的時間內報到。逾期不能報到，招聘單位有權不予保留聘用資格。

杭州市上城區人民政府紫陽街道辦事處

2023年12月19日

原文標題：杭州市上城區人民政府紫陽街道辦事處編外招聘公告

原文鏈接：https://www.hzsc.gov.cn/art/2023/12/19/art_1497142_59066312.html

（編輯：liangxida）