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1：北京市對外貿(mào)易學校2024年第二次公開招聘崗位需求表

2：北京市對外貿(mào)易學校公開招聘報名表

3：北京市對外貿(mào)易學校公開招聘報名材料清單

根據(jù)工作需要和相關規(guī)定，北京市對外貿(mào)易學校面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，誠實守信，品行端正，無違法違紀和犯罪行為;

(二)具有昂揚向上的精神狀態(tài)，良好的學習工作習慣，積極上進，學識兼優(yōu);

(三)身心健康，具有正常履行崗位職責的身體和心理條件;

(四)符合所報考職位規(guī)定的學歷、學位、專業(yè)等具體條件，詳見《北京市對外貿(mào)易學校2024年第二次公開招聘崗位需求表》(見附件1)。

1.社會在職人員

年齡一般不超過35周歲(1988年9月1日及以后出生)，具有北京市常住戶口、人事行政關系在北京市的人員(不包括戶口、檔案保留在學校的非北京生源畢業(yè)生)。國內(nèi)院校所取學歷須為經(jīng)教育部批準的國民教育序列學歷;國(境)外院校所取學位須通過教育部門學歷認證機構認證，取得國(境)外學歷學位認證書。

2.應屆畢業(yè)生(北京生源)

考生應具有北京市常住戶口，屬于列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向，按時畢業(yè)并取得相應學歷、學位的普通高等學校的2024年應屆畢業(yè)生;

2023年1月1日至報名截止日，取得國(境)外學位并完成國內(nèi)教育部門學歷學位認證，具有北京市常住戶口且人事行政關系在北京的留學回國人員，未落實工作單位(沒有用人單位為其繳納過社會保險)的，可以報考應屆畢業(yè)生(北京生源)崗位。

3.應屆畢業(yè)生(非北京生源)

屬于列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向，符合北京市人才引進相關政策，按時畢業(yè)并取得相應學歷、學位的普通高等學校的2024年應屆畢業(yè)生。

(五)符合回避制度的有關規(guī)定。

二、報名時間及方式

(一)報名時間：自發(fā)布招聘公告當日算起，考生要在7個工作日內(nèi)(含)完成報名。

(二)報名方式：報名人員將《北京市對外貿(mào)易學校公開招聘報名表》(見附件2)，以電子郵件形式發(fā)至北京市對外貿(mào)易學校招聘工作聯(lián)系郵箱(郵件名稱：招聘單位名稱+招聘崗位+考生姓名)，同時務必撥打咨詢電話予以確認。

每人限報一個崗位，如多報全部作廢;報名與考試時使用的身份證必須一致;提交的報考申請材料應當真實、準確、完整;報考人員對所填信息負責，若提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

三、資格審核和考試安排

(一)筆試

按照報考條件和崗位要求，對報考人員進行資格初審，確定參加筆試人員，組織開展筆試。筆試成績合格分數(shù)線原則上不低于60分。筆試時間擬定2024年9月21日上午9時至11時30分，考試內(nèi)容參照《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》。

(二)資格復審和調劑

按規(guī)定面試比例，依據(jù)筆試成績由高到低的順序進行線上資格審核，審核合格者進入面試。資格審核需報送《北京市對外貿(mào)易學校公開招聘報名材料清單》(見附件3)所列內(nèi)容。

對未達到規(guī)定面試比例的崗位，按照崗位空缺名額，在筆試成績合格且符合擬調劑崗位條件的人員中進行調劑。調劑人選根據(jù)調劑報名人員筆試成績，按由高到低的順序，由北京市對外貿(mào)易學校電話通知相關人員確定。

(三)面試

面試采用結構化面試方式，面試成績合格分數(shù)線原則上不低于60分。對未達到規(guī)定面試比例的崗位，將組織現(xiàn)有筆試合格人員進行面試。參加面試人數(shù)與計劃聘用人數(shù)比例低于3:1(不含)的崗位，考生面試成績應達到當天其所在同一面試考官小組使用同一套面試題本面試的所有考生的平均分，方有資格進入體檢和考察。部分崗位在面試階段組織專業(yè)能力測試，測試設置情況、測試內(nèi)容、分值比重等事項詳見北京市對外貿(mào)易學校官網(wǎng)。

四、體檢與考察

每個招聘崗位按照1:1的比例，根據(jù)綜合成績排名由高到低的順序確定參加體檢、考察人選。綜合成績由筆試成績40%、面試成績60%組成。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》，到指定醫(yī)療機構進行體檢。擬確定人選體檢或組織考察不合格，或者主動放棄，則按綜合成績排名由高到低順序僅遞補一名人員進行體檢和組織考察。如遞補人員仍不合格，將取消該崗位聘用。

考察工作按照相關規(guī)定開展，突出政治標準，采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法進行，主要了解考察人選政治素質、道德品質、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等情況，以及是否具有應當回避的情形、身心健康狀況、與招聘職位匹配度等情況，重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。

五、公示和聘用

按照規(guī)定程序和標準，根據(jù)綜合成績、體檢結果和考察情況擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員情況將在北京市對外貿(mào)易學校網(wǎng)站(www.bfts.org.cn) “新聞中心”欄公示7天。

公示期滿，對公示無異議或反映問題不影響聘用的人選，按程序辦理聘用手續(xù)。

六、其他注意事項

(一)招聘過程中，如發(fā)現(xiàn)考生存在違紀違規(guī)行為，或體檢、組織考察開始后無故放棄，一律取消聘用資格。

(二)考生應保證聯(lián)系方式有效暢通。因聯(lián)系不暢造成的后果，由考生本人承擔。

(三)筆試、面試具體信息，屆時將在北京市對外貿(mào)易學校網(wǎng)站“新聞中心”欄發(fā)布。

北京市對外貿(mào)易學校

2024年9月5日

原標題：北京市對外貿(mào)易學校2024年第二次公開招聘工作人員公告

原文鏈接：https://www.beijing.gov.cn/gongkai/rsxx/sydwzp/202409/t20240909_3803709.html