2011國家公務員考試啟動后考試書籍銷量猛增

　　日前，2011年中央機關及其直屬機構考試錄用公務員公告及招考簡章正式發布，消息一出再次激起了社會各界對公務員考試的熱議。據了解，本次招考1.6萬余人，其中有16個中央駐贛單位招考368人。

　　即便是競爭殘酷，錄取率低，但在現行的社會就業壓力下，綜合比較勞動報酬、保障和其他待遇，公務員考試仍被認為是含金量最高的考試。有業內人士預計，此次全國的報考人數將會突破150萬人，其中有相當一部分屬于臨時抱佛腳的“裸考族”。面對剛剛啟動的“國考”，你做好準備了嗎？

　　“國考”書籍銷量猛增

　　作為現代社會普遍采用的一種文官制度，我國的公務員考試始于1996年，熱度一年高于一年，競爭一年勝過一年。公務員的“高含金量”激發了大學畢業生和社會在職人員報考的熱情。

　　根據10月13日的公告，2011年中央機關公務員考試于10月15日至24日網上報名，11月2日至7日進行報名確認，12月5日正式考試。本次招錄崗位中，中央機關定向招錄100多名大學生村官等四類人員，應屆碩士、博士年齡限制放寬到40歲。

　　記者昨日在南昌市的時代圖書廣場調查發現，有關“國考”相關書籍的銷量較前些天翻了數倍。采訪中，南昌大學應屆畢業生周俊輝告訴記者，這幾天決定把申論、行政職業能力測試等相關教輔教材和近年的公務員考試真題全部買齊。“現在找份好工作很難，除了幾個考研的，我們寢室的人全部計劃參加公務員考試”。

　　對此，江西省新華書店的一位工作人員表示，公務員招考簡章的出臺，是引發這一輪購書潮的直接原因。

　　“裸考族”臨時抱佛腳

　　據了解，盡管中央黨群機關和中央國家行政機關的招考職位，要求報考者具備兩年以上基層工作經驗年限的職位比例擴大到了85%左右，但從所有職位來看，對工作經驗年限無要求的職位仍然占據絕大多數。因此，導致了應屆大學生對報考公務員的熱情有增無減。

　　“應該說，應屆畢業生中很多人是屬于典型的‘裸考族’，既缺乏工作經驗，又心存浮躁和僥幸心理，抱著有戲沒戲試一下的心態來應試。”采訪中，江西省人力資源和社會保障廳的一位不愿透露姓名的官員坦言，雖然筆試的題目看上去很容易，但實際上“國考”的考試難度比高考和研究生考試要難得多，而且受招錄名額及招錄比例的限制，每年考場上因準備不充分而放棄考試的考生大有人在。

　　無獨有偶，記者在南昌市前湖、瑤湖高校園區做隨機調查時，發現大部分應屆畢業生都存在考研、考公務員、出國留學和走向社會直接尋找工作機會的多重困惑。在若干條看似光明的通途大道前，相當部分學生往往是因為舉棋不定，把準備復習的時間浪費在猶豫之中，直到考前才來臨時抱佛腳。

　　是否參加培訓班因人而異

　　雖然飽受各方爭議，但是在招考簡章公布出來后，公務員考前培訓已經迅速升溫。南昌的多家培訓機構均不約而同地推出了基礎班、強化版、突擊班，從數百元的筆試培訓到全程簽約的萬元協議班，越抬越高的培訓費不但沒有嚇退考生，市場反而因考試日期的臨近而變得火爆。

　　究竟要不要參加考前培訓班？培訓班的功能有多大？對此，今年剛被錄取到南昌某機關工作的黃杰深有體會。去年畢業的黃杰曾經在一年時間內先后參加了三次公務員考試，前兩次都是因為心理素質不好，通過筆試后在面試階段被刷掉，最后在報考了一個2000元的面試班后，經過系統的集中培訓，終于如愿以償進了南昌市某機關。

　　采訪中，有業內人士表示，對于準備充分的考生，或許不花錢就可以順利通過考試，而對于能力較差又缺乏應試經驗的考生來說，參加培訓班確實可以在短時間得到提升。市場需求決定了市場行為，公務員考前培訓之所以如此火熱，說明教育導致了能力的差異化。因此，要根據個人的能力、需求、時間安排等實際情況，來決定是否要參加考前培訓班。

　　選擇正規培訓機構很重要

　　就公務員考前培訓班的主要內容等事宜，多數機構負責人都明確表示，具體包括筆試的命題趨勢、答題技巧以及面試中諸如敲門、進門、問好、入座等禮儀，臨場的隨機應變技巧，考生相互實戰模擬等多個系統環節。

　　那么，如何選擇一家優秀的公務員考前培訓機構呢？有業內人士認為，由于目前這一方面的市場規范還處于空白階段，培訓費及相關協議屬于民間交易范疇，考生完全可以將其看成是一種教育消費，理性選擇。在無法做出判斷之前，應該通過其辦班歷史、師資力量、往年成績等各種口碑來進行甄別和選擇。

　　“國考”已經正式啟動，考場上往往強者相遇勇者勝，勇者除了智慧外還應該做好充分的準備。因此，在臨考前的兩個多月時間里，建議考生們心無旁騖，認真備考，并為此認真做好各項準備。

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