2025年浙江省衢州市公安局第四期招聘警務(wù)輔助人員22名公告

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附件1_2025年衢州市公安局第四期面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃表.xls

附件2_衢州市公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表.doc

附件3_全省公安機(jī)關(guān)招聘輔警體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn).doc

附件4_全省公安機(jī)關(guān)招聘輔警體檢標(biāo)準(zhǔn).doc

根據(jù)《浙江省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》《全省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員招聘工作實(shí)施辦法》《衢州市人民政府辦公室關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理工作的實(shí)施意見(jiàn)》，參照《衢州市市級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外用工公開(kāi)招聘指導(dǎo)意見(jiàn)》相關(guān)規(guī)定，衢州市公安局經(jīng)研究決定公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱輔警)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

衢州市公安局(情報(bào)指揮中心、拘留所、看守所) 、衢州市公安局柯城分局、衢州市公安局衢江分局、衢州市公安局智造新城分局。

二、招聘崗位、人數(shù)及條件

(一)需求計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘4類崗位共22名警務(wù)輔助人員。具體崗位、需求人數(shù)及資格條件要求等詳見(jiàn)《2025年衢州市公安局第四期面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃表》(附件1)。

(二)招聘范圍

面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

(三)資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡18至40周歲(1984年12月27日至2007年12月26日期間);

2.政治素質(zhì)良好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守法律、法規(guī);

4.身心健康，有責(zé)任心，吃苦耐勞、踏實(shí)肯干，品行端正，作風(fēng)正派，無(wú)違法犯罪記錄;

5.具備招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷及其他相應(yīng)條件，具體要求詳見(jiàn)《2025年衢州市公安局第四期面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃表》(附件1)，本次招聘要求的大專及以上學(xué)歷，必須在2025年12月31日前取得。其中，烈士遺屬，因公犧牲的軍人、人民警察、輔警的遺屬，病故軍人遺屬，退役軍人，國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍轉(zhuǎn)退的救援人員，以及見(jiàn)義勇為人員應(yīng)聘勤務(wù)輔警崗位學(xué)歷可以放寬至高中(中專);

6.每個(gè)報(bào)考人員只能報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)崗位視為無(wú)效報(bào)名;

7.非衢州市戶籍人員需提供在本地相對(duì)固定居住場(chǎng)所的相關(guān)材料。

(四)不得報(bào)考的情形

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未結(jié)案的;

4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

5.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過(guò)行政處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留的;

7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8.被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

11.與報(bào)考單位有人事回避關(guān)系情形的;

12.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

(五)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員，實(shí)行勞動(dòng)合同制管理。薪酬福利待遇按照用人單位相關(guān)文件執(zhí)行，3500-5000元/月，年終考核獎(jiǎng)、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、體檢等其他福利待遇另計(jì)，五險(xiǎn)一金、人身意外傷害保險(xiǎn)另繳，崗位不同略有差異。

三、招聘程序與辦法

本次招聘工作由衢州市公安局統(tǒng)一組織實(shí)施。招聘工作遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照?qǐng)?bào)名、資格審查、體能測(cè)試、考試、體檢、考察、公示、聘用和招聘結(jié)果備案、備選庫(kù)招聘的程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年12月25日至12月26日(上午9：00-11：30，下午14:30:30-17:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：詳見(jiàn)《2025年衢州市公安局第四期面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃表》(附件1)。

3.報(bào)名聯(lián)系人：詳見(jiàn)附件1的聯(lián)系人欄。

4.報(bào)名材料：

(1)經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《衢州市公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(附件2)一份，并提供本人近期一寸免冠彩色照片1張;

(2)有效期內(nèi)居民身份證、戶口簿(戶口本首頁(yè)及本人頁(yè))原件及復(fù)印件;

(3)報(bào)考崗位所需的學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份。(國(guó)內(nèi)院校畢業(yè)生須提供學(xué)信網(wǎng)出具的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)https://www.chsi.com.cn/下載打印;國(guó)(境)外留學(xué)人員須出示經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位證書和我國(guó)駐外使館開(kāi)具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》，教育部留學(xué)服務(wù)中心http://zwfw.cscse.edu.cn下載);

(4)符合學(xué)歷放寬的須提供證明材料原件及復(fù)印件。

(二)資格審查

1.本次招聘由各招聘單位負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)資格初審，衢州市公安局組織資格復(fù)審。本次招聘勤務(wù)輔警屬性崗位按不低于1:1.5的比例開(kāi)考，資格審查合格人數(shù)不足開(kāi)考比例的崗位，招聘計(jì)劃相應(yīng)核減，報(bào)考人員所提供的報(bào)考信息和材料必須真實(shí)完整，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假立即取消資格。資格審查貫穿招聘全過(guò)程。

2.因報(bào)考人員個(gè)人原因(報(bào)名表填寫錯(cuò)誤、未按要求提供相應(yīng)材料、未達(dá)開(kāi)考比例的自接到通知起24小時(shí)內(nèi)未重新報(bào)名等各類情況)造成相應(yīng)后果的由報(bào)考人員個(gè)人承擔(dān)。

(三)體能測(cè)試

體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。體能測(cè)試包括縱跳摸高，10米×4往返跑，男1000米、女800米三項(xiàng)。體能測(cè)試合格的，由招聘單位通知參加筆試(體能測(cè)試成績(jī)不計(jì)入總分)。

體能測(cè)試中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)試不合格。測(cè)試中，縱跳摸高不超過(guò)3次，10米×4往返跑不超過(guò)2次，男1000米、女800米只測(cè)試1次。體能測(cè)試年齡標(biāo)準(zhǔn)以測(cè)試當(dāng)日為計(jì)算依據(jù)。

(四)考試

經(jīng)體能測(cè)試合格的報(bào)考人員，入圍統(tǒng)一組織的筆試和面試。

1.筆試科目為《綜合能力測(cè)試》一門，考試時(shí)間60分鐘，滿分為100分，筆試內(nèi)容主要包括法律基礎(chǔ)知識(shí)和紀(jì)律基礎(chǔ)知識(shí)等。筆試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。筆試結(jié)束后，按筆試成績(jī)1:4比例確定入圍面試人員，不足比例的按實(shí)際人數(shù)入圍面試，如遇最后一名同分的，則一并入圍面試。筆試存在違紀(jì)、缺考的或筆試分?jǐn)?shù)為零分的，不得入圍面試。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式，考察應(yīng)試者的能力、水平以及與應(yīng)聘崗位的匹配度。面試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。報(bào)考人員須按面試通知的具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求參加面試。面試開(kāi)始前24小時(shí)以內(nèi)，報(bào)考人員確認(rèn)不參加面試的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。面試成績(jī)滿分為100分，合格為60分。面試存在違紀(jì)、缺考或面試成績(jī)不合格，不得入圍體檢、考察。

(五)體檢

1.面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例合成總分，即總成績(jī)=筆試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位并四舍五入，若總成績(jī)相等，以筆試成績(jī)高的排位在前)，根據(jù)總成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1:1比例確定入圍體檢人員。入圍體檢人員按《全省公安機(jī)關(guān)招聘輔警體檢標(biāo)準(zhǔn)》(附件4)要求進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用及復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。

2.報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢的，視作放棄聘用資格，并且不納入備選庫(kù)。

3.報(bào)考人員放棄體檢或體檢結(jié)論為不合格的，可由本崗位面試合格人員依次遞補(bǔ)。

(六)考察

1.體檢合格人員根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)從高分到低分按1:1比例確定入圍考察人員。考察由各招聘單位負(fù)責(zé)，考察結(jié)果僅作為本次招聘的依據(jù)。考察按照《衢州市公安局聘用警務(wù)輔助人員政治考察工作辦法》進(jìn)行。

2.報(bào)考人員放棄考察或考察結(jié)論為不合格的，取消其聘用資格。

(七)公示

根據(jù)體檢、考察情況，按總成績(jī)從高到低確定擬聘用人選，并報(bào)衢州市公安局審核。擬聘用人選由衢州市公安局進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(八)聘用

1.公示期間，對(duì)反映有問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映有問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。公示期滿后，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題經(jīng)核查不影響招聘的，由招聘單位按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

2.擬聘用人員在接到通知后，須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。

3.在試用期內(nèi)有下列情形之一的取消聘用資格：

(1)入職前后提供虛假信息的;

(2)無(wú)法完成用人單位分配的工作任務(wù)的;

(3)存在競(jìng)業(yè)限制的;

(4)違反法律法規(guī)、單位規(guī)章制度等行為的;

(5)法律、法規(guī)和規(guī)章等規(guī)定應(yīng)解聘的其他情形。

4.經(jīng)筆試進(jìn)入面試且成績(jī)合格的未聘用人員(取消聘用資格的除外)，經(jīng)征得本人同意后，納入衢州市市本級(jí)公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員備選庫(kù)。在備選庫(kù)公示結(jié)束6個(gè)月內(nèi)，根據(jù)用人單位申請(qǐng)，經(jīng)市公安局同意，可從備選庫(kù)符合崗位條件人員中按相應(yīng)的比例，選取專業(yè)技能測(cè)試或面試或面談的形式組織招聘。達(dá)成意向人選的，按照招聘流程組織體檢、考察及公示，確定聘用人選后，辦理聘用手續(xù)。本次備選庫(kù)公示結(jié)束6個(gè)月內(nèi)，尚未被聘用公示的人員退出備選庫(kù)。

四、紀(jì)律、監(jiān)督、咨詢和其他事項(xiàng)

1.本次招聘結(jié)果經(jīng)公示無(wú)異議的在相關(guān)渠道予以公布，請(qǐng)報(bào)考人員留意。報(bào)考期間，報(bào)考人員須保證通訊暢通，因報(bào)考人員自身原因或無(wú)法聯(lián)系導(dǎo)致未能參加招聘程序的，視為自動(dòng)放棄。考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

2.對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐�布之日�?日內(nèi)向主管部門反映，以便及時(shí)核查處理。

監(jiān)督電話：0570-3112613、0570-3112239。

3.本次招聘工作具體咨詢方式：詳見(jiàn)《2025年衢州市公安局第四期面向社會(huì)公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃表》(附件1)的聯(lián)系人欄。

4.報(bào)考人員資格審查貫穿整個(gè)招聘環(huán)節(jié)。對(duì)違反招聘規(guī)定、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，即取消其報(bào)考資格及聘用資格。

衢州市公安局

2025年12月15日

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（編輯：donghaiyang）