2025年遼寧省本溪市公安局招聘警務輔助人員100名公告

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本溪市公安局2025年公開招聘警務輔助人員崗位信息表.xls

依據《遼寧省公安機關警務輔助人員管理條例》，根據工作需要，經本溪市人民政府批準，本溪市公安局決定面向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱“輔警”)，現將相關事宜公告如下：

一、招聘計劃

本次招聘輔警共100名，其中男性90名，女性10名，具體崗位及條件詳見《本溪市公安局2025年公開招聘警務輔助人員崗位信息表》(附件)。

二、招聘條件

本著公開平等、競爭擇優原則，按照招聘標準和程序，嚴格選拔聘用社會優秀人才，從源頭上保證輔警隊伍的素質和戰斗力。

(一)報考者應同時具備以下條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守法律法規;

3.具有良好的政治素質和道德品行;

4.年齡在18周歲(含)以上、35周歲(含)以下(1989年12月3日(含)至2007年12月3日(含)期間出生);

5.具有國家承認的大專及以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力(退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員的考生學歷放寬至高中)，報考者學歷證書、畢業證及其他資格證書取得時間截止2025年12月3日(含)之前;

6.具備正常履行職責的身體條件和心理素質;

7.法律法規規定的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得招聘為輔警

1.曾被追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪被立案調查、偵查、審查起訴或者審判尚未結案的;

2.曾受到行政拘留、司法拘留處罰的;

3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

4.有較為嚴重個人不良信用記錄的;

5.從事輔警工作合同期未滿擅自離職的;

6.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

7.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

8.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

9.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

10.被吊銷律師、公證員執業證書的;

11.國家和本省規定的不適合從事警務輔助工作的其他情形。

三、待遇保障

本次招聘的輔警為非人民警察和非事業編制人員身份，按照《遼寧省公安機關警務輔助人員招聘管理辦法(試行)》《遼寧省公安機關警務輔助人員薪酬管理辦法(試行)》《本溪市公安機關警務輔助人員薪酬管理實施細則(試行)》等相關規定，試用期間工資標準為2875元/月(含“五險一金”個人承擔部分)。試用期滿后，發放層級工資、考核工資。

四、報考程序

(一)發布公告

本次招聘在“本溪市人力資源和社會保障局”網站(https://rsj.benxi.gov.cn)“公示公告”專欄、“本溪市公安局”網站(https://gaj.benxi.gov.cn)“公示公告”專欄及“平安本溪”微信公眾號發布招聘公告。

(二)報名與資格初審

本次招聘采取網上報名的方式進行，報名網站：https://ln.bmpta.com/bxfj/

網上報名實行誠信承諾制度，考生要對照自身條件，認真閱讀報名承諾書內容并確認后，選擇符合報考基本條件和招考崗位資格條件的崗位報考，因不符合報名條件報考導致的后果由考生自負。

報名時間：2025年12月8日9:00至2025年12月12日17:00

1.報名。登錄報名網站，按要求填寫個人報名信息、上傳照片。上傳的照片要符合系統規定、清晰、無變形。

2.資格初審。資格初審在網上進行，資格初審部門根據報考者提交的照片等信息進行初審，原則上在報考人員提交報名信息24小時內提出審查意見。報名者可于2025年12月9日9:00至2025年12月13日12:00查詢審查結果。考生對初審結果需要咨詢的，可按照公布的咨詢電話進行咨詢。

報名實行誠信承諾制，報考者報名時，要如實提交有關信息和材料，凡弄虛作假或與招聘要求資格條件不符的，一經查實，一律取消資格。資格審查貫穿聘用全過程，在各環節發現報考人員不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格或取消聘用。

為便于應聘人員報考，報名期間，各招聘崗位報名人數將定期在報名系統公布(每半天更新一次數據)。請應聘人員及時報名，防止后期報名人數過多造成網絡擁堵，給報名帶來困難。凡惡意注冊報名的，一經查實，將依據國家有關規定予以處理。

當招聘崗位的計劃數與崗位報考人數未達到開考比例1:2時，削減、調整或取消該崗位招聘計劃。削減、調整或取消的崗位及招聘計劃將在“本溪市公安局”網站及“平安本溪”微信公眾號公布。報考已取消崗位的考生，可以在規定時間內報考其他符合招聘條件且未被取消的崗位。未按規定時間改報的，視為放棄報考。

3.網上打印《考試準考證》。報考人員在筆試前一周內登錄報名平臺打印《考試準考證》并妥善保管，以備后續各環節使用，報名平臺關閉后無法打印《考試準考證》，如因《考試準考證》丟失影響后續招考環節，責任由考生自負。

4.加分政策。根據《遼寧省公安機關警務輔助人員管理條例》《遼寧省公安機關警務輔助人員招聘管理辦法(試行)》《本溪市公安機關警務輔助人員招聘實施細則(試行)》規定，下列人員筆試成績予以加分：

(1)烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬筆試成績加10分;

(2)見義勇為人員筆試成績加5分;

(3)退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員筆試成績加5分。

以上加分項取符合條件的最高一項，不重復累加，加分后筆試成績不得超過100分。

上述人員應于2025年12月14日9:00至16:00攜帶相應證明材料到本溪市公安局政治部812房間(本溪市平山區市府路9號)申請加分，逾期未參加審核視為自動放棄，證明材料取得時間截止2025年12月3日(含)之前，提供具體證明材料如下：

(1)有效期內的二代居民身份證(身份證丟失者使用有效期內的臨時身份證)及復印件1份;

(2)烈士或因公犧牲證書及遺屬關系證明材料原件及復印件1份;

(3)見義勇為人員需提供相關榮譽獎勵證書或文件原件及復印件1份;

(4)退役軍人需提供退役軍人證書原件及復印件1份;

(5)退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員需提供《退出國家綜合性消防隊伍審批表》或相關證書原件及復印件1份。

經審核符合加分條件的人員，“本溪市公安局”網站“公示公告”專欄及“平安本溪”微信公眾號公示5個工作日。公示可與筆試同步進行，公示無異議的，加分計入筆試總成績。加分政策有關事宜由本溪市公安局負責解釋。

五、考試程序

此次招聘分為筆試、資格復審、體能測試、心理素質測試、面試、體檢、考察、公示、聘用等工作程序。

(一)筆試

筆試時間在“本溪市公安局”網站和“平安本溪”微信公眾號另行通知。

筆試內容為：行政職業能力測驗、公安基礎知識

行政職業能力測驗、公安基礎知識考試時限為90分鐘，滿分為100分。

筆試閱卷結束后，根據行政職業能力測驗和公安基礎知識成績匯總分析，確定筆試最低合格分數線，未達到最低合格分數線(包含符合條件的筆試加分)的不得參加資格復審、體能測試、面試等后續環節。

筆試成績通過“本溪市公安局”網站和“平安本溪”微信公眾號查詢。

(二)資格復審

筆試成績達到合格分數線(包含符合條件的筆試加分)的考生，按照招聘崗位計劃1:3的比例，確定參加資格復審人選，最后一名人選的筆試成績并列者，同時參加資格復審。

根據報考人員提供的照片和基本信息，對報考人員本人及其身份證件、畢業證、學位證、學信網下載打印學歷和學位認證證明、報考崗位對應的有關證件等條件進行認真核對。凡不符合報名條件或弄虛作假的，一律取消體能測試資格，并在筆試成績合格者中按照從高分到低分的順序依次遞補。

參加資格復審人員名單及資格復審時間、地點在“本溪市公安局”網站及“平安本溪”微信公眾號通知。

(三)體能測試

1.入圍人選。資格復審合格人員。

2.體能測試內容：體能測試項目為10米×4往返跑、1000(800)米跑、縱跳摸高。

3.體能測試的標準為：

4.體測時間和地點在“本溪市公安局”網站及“平安本溪”微信公眾號通知。考生按照體能測試公告確定的時間和地點，攜帶準考證、本人身份證原件參加體測。

5.結果公布。體測結果當場公布，體測不合格的不得進入下一環節。體測合格人員未達到招聘計劃1：2 比例的，在同一崗位筆試成績達到最低合格分數線考生中按照從高分到低分順序且資格復審合格的考生中進行一次遞補。

6.注意事項。參加體測人員須穿著運動服及運動鞋;參加體測前需簽署健康承諾書，承諾沒有心腦血管、高血壓疾病、妊娠期等不宜參加體能測試情況，如隱瞞相關情況，造成一切后果由考生本人負責。

(四)心理素質測試

1.入圍人選。體能測試結束后，合格人員按照1：2 的比例確定為參加心理素質測試人選。最后一名人選的筆試成績并列者且通過資格復審、體測的，同時參加心理素質測試。心理素質測試通知及人員名單在“本溪市公安局”網站及“平安本溪”微信公眾號發布。

2.心理素質測試標準。心理素質測試采用廣泛認可和使用的測試標準進行，主要評估考生的人格特征、心理品質、壓力承受能力等方面是否符合招聘崗位所需滿足的各項要求。心理素質測試如果有單項異常者，需接受進一步訪談。根據測試結果和訪談結論，確定心理素質測試合格人員。心理素質測試出現的人員空缺，在體測合格人員中遞補一次。

心理素質測試費用和訪談費用均由考生承擔。

(五)面試

1.入圍人選。心理素質測試合格的考生，進入面試環節。參加面試人員名單及面試時間、地點在“本溪市公安局”網站及“平安本溪”微信公眾號發布。

2.面試形式。面試考試采取結構化面試形式，面試滿分為100分，合格分數線為60分，未達到合格分數線的不得聘用。面試后出現的崗位空缺，不再進行遞補。

3.成績公布。筆試成績、面試成績的權重比例各為50%。考生成績計分公式為：總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。考生總成績在“本溪市公安局”網站及“平安本溪”微信公眾號發布。

(六)體檢

1.入圍人選。根據筆試和面試的總成績，按照各崗位招聘計劃1:1比例確定體檢人選。總成績并列者，分別依次按照面試、筆試成績、加分進行比對，成績高者確定為體檢人選。上述成績(分數)全部并列的，組織一輪面試加試，面試成績以加試成績為準。體檢通知及人員名單在“本溪市公安局”網站及“平安本溪”微信公眾號發布。

2.體檢標準。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》有關內容中人民警察崗位標準執行。如體檢開始前國家或省、市有新的體檢標準發布，按新標準予以執行。

3.相關要求。考生對體檢結果有疑問的，可以按照規定提出復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢(含復檢)費用由考生承擔。

(七)考察

體檢合格的考生確定為政審考察對象。政審考察工作由縣級以上公安機關參照《公安機關錄用人民警察政治考察工作辦法》(公通字〔2020〕11號)和《公務員錄用考察辦法(試行)》等相關文件的考察程序嚴格組織實施。

(八)公示

考察合格人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單將在“本溪市人力資源和社會保障局”網站、“本溪市公安局”網站及“平安本溪”微信公眾號進行公示，公示期為5個工作日。對公示期滿無異議或是有反映但不影響聘用的人員，予以聘用。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(九)聘用

對符合聘用條件的輔警，公安機關按照招聘崗位與其簽訂《遼寧省公安機關警務輔助人員勞動合同》，合同期限為3年。被聘用人員應自行解除與原工作單位人事勞動關系，出現問題與聘用單位無關。

(十)試用期

新聘用輔警試用期為6個月，期間開展崗前培訓，崗前培訓作為試用期考核的一項，試用期不合格的、不能適應崗位要求的，予以解聘。

六、注意事項

(一)本次招聘各種信息均在“本溪市公安局”網站及“平安本溪”微信公眾號公布。請報考者隨時關注筆試、資格復審、體能測試、心理素質測試、面試、體檢、考察的時間、地點、組織方式等相關信息。

(二)考生在報名、筆試、資格復審、體能測試、心理素質測試、面試、體檢、考察、公示、聘用期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招考單位聯絡。因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

(三)公安民警和職工的配偶、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系，原則上不得報考該民警、職工所在單位或部門，或者有直接管理、直接利害關系的崗位。

(四)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的任何相關培訓班、輔導班、輔導網站等，均與本次招聘無關，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。對招聘期間以任何形式進行虛假宣傳、招搖撞騙的個人和組織，一經發現將由公安機關依法處理。

(五)公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀檢監察部門和社會的監督。應聘人員有弄虛作假、違紀違規行為的，一經發現，均取消其考試或應聘資格。

咨詢電話：024-42833261

咨詢時段：上午9:00—11:00，下午14:00—16:00(周一至周五)

本溪市公安局

本溪市人力資源和社會保障局

2025年12月3日

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（編輯：donghaiyang）