2025年揚州市從三支一扶服務期滿考核合格人員招聘事業單位人員公告

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附件1：揚州市從2025年“三支一扶”計劃服務期滿考核合格人員中專項招聘基層事業單位工作人員崗位表.xlsx

附件2：揚州市從2025年“三支一扶”計劃服務期滿考核合格人員中專項招聘基層事業單位工作人員報名表.docx

根據《省人力資源社會保障廳關于做好2025年基層事業單位專項招聘“三支一扶”計劃服務期滿考核合格人員工作的通知》精神，為做好我市“三支一扶”計劃服務期滿考核合格人員(以下簡稱“期滿合格人員”)的就業服務工作，落實相關政策待遇，經研究決定面向我市2025年期滿合格人員專項招聘基層事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位

專項招聘的崗位主要為縣(市、區)級以下教育、農業農村、衛生健康、鄉村振興、水利、就業和社會保障等領域有空編空崗的基層事業單位崗位。

具體崗位及招聘條件等詳見《揚州市從2025年“三支一扶”計劃服務期滿考核合格人員中專項招聘基層事業單位工作人員崗位表》(見附件1)。

二、招聘對象及資格條件

招聘對象：2025年揚州市“三支一扶”計劃期滿合格人員，不含已被招錄(聘)為公務員、事業單位工作人員。

考生須按照招聘崗位規定的相關要求進行報考。

三、招聘辦法

(一)考試方式

專項招聘采取筆試、面試、考察相結合的方式進行。按筆試成績和面試成績各占50%的比例，采用百分制計算合成總成績。若總成績相同，筆試成績高者優先;如筆試成績仍相同，組織加試并從高分到低分確定人選。考察主要包括思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等。考察人選按崗位擬聘人數確定。

(二)筆試

1、科目

筆試科目為《綜合知識和能力素質》，考試不指定輔導用書。

2、筆試時間地點

筆試時間地點詳見筆試準考證。

3、考生應攜帶準考證和在有效期內的居民身份證原件按照規定的時間到考點參加筆試。

4、筆試采用百分制計分，合格分數線為50分。筆試不設開考比例。

(三)面試

1、筆試合格分數線及以上人員，參加面試。

請相關考生保持聯系方式暢通，無法聯系者視為自動放棄。

2、面試采用百分制計分，合格分數線為60分。

四、報名

(一)報名方式

本次報名采用現場報名的方式進行。

(二)報名時間

2025年11月13日(下午13:30-17:00)，11月14日(上午9:30-11:00)逾期不予補報。

(三)報名地點

揚州市人力資源市場管理辦公室(揚州市邗江區江陽西路101號，月城科技廣場2號樓717室)。

(四)報名(資格審查)遞交材料

1、考生填寫《揚州市從2025年“三支一扶”計劃服務期滿考核合格人員中專項招聘基層事業單位工作人員報名表》(可自行下載打印，詳見附件2)。

2、提交1寸本人近期免冠正面證件照1張(含電子檔jpg格式)。

3、根據所應聘崗位要求提交相關證明材料的原件和復印件。(1)有效期內居民身份證;(2)2025年江蘇省“三支一扶”服務期滿考核合格證書;(3)學歷學位證書。

(五)報名注意事項

1、每人應按照崗位類別進行報名。資格初審通過后，不得更改。應聘人員須使用在有效期內居民身份證進行報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

2、有下列情形之一的，不得應聘：

①非我市2025年“三支一扶”計劃期滿合格人員;已被招錄(聘)為公務員、事業單位工作人員。

②應聘人員與事業單位工作人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系、近姻親及其他須回避的親屬關系的，不得應聘具有直接上下級領導關系的管理崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》要求回避的崗位。

③尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員。

④國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

五、體檢、選崗、考察、公示及聘用

根據考生考試總成績，按各招聘崗位計劃數1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》等規定執行。

體檢合格人員，按照崗位類別，根據考試總成績從高分到低分順序依次選崗。若考試總成績相同，筆試成績高者優先。

考察由招聘單位和主管部門參照公務員招錄有關考察(政審)規定組織實施。

擬聘用人員名單將在揚州市人力資源和社會保障網、揚州市人才服務網上公示5個工作日。公示內容包括招聘單位、崗位類別、擬聘用人員姓名、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

公示無異議后，由聘用單位按規定到當地人力資源社會保障部門辦理進編手續，與聘用人員簽訂聘用合同，并不再約定試用期，服務期不得少于3年。

在體檢、選崗、考察、公示等環節因報考者不符合要求、主動放棄等原因出現招聘崗位空缺時，從該崗位的考試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補。招聘結果備案后放棄聘用資格的不再遞補。

擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行負責解除。

六、招聘咨詢監督電話

政策咨詢電話：0514-85825319。

監督舉報電話：0514-87012987。

揚州市人力資源和社會保障局

2025年11月4日

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