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2025年江西省林業科學院高層次人才招聘5人公告

2025-03-31 11:06:05 公務員考試網文章來源：華圖教育

一、單位簡介

江西省林業科學院為江西省政府直屬副廳級公益一類事業單位，主要從事林業經濟建設和生態環境建設的科學技術應用研究、應用基礎研究與開發研究。近年來，全院秉持“科技立院、人才興院、創新強院、開放辦院”基本理念，以科技創新為第一要務，緊緊圍繞保障生態安全、提高森林質量、推動脫貧攻堅、鄉村振興戰略和建設生態文明的總體目標，大力開展森林綠化美化彩化珍貴化、山水林田湖草沙生態系統治理和修復等技術攻關，科技創新工作取得明顯成效，特別在樟樹、杉木、油茶、毛竹、森林藥材高效培育和應用推廣，林業碳匯研究以及科技特派員服務基層和助推林業高質量發展等方面成效顯著，在全國省級林科院中處于第一方陣。

全院內設職能處室7個、科研機構17個、附屬子弟學校1個，共建6個分院。擁有各類科技平臺53個，其中：國家部級科技平臺23個，省級科技平臺24個，市廳級科技平臺6個。擁有國家林草局科技創新團隊1個，省級創新團隊2個，省林業局科技創新團隊6個，省林業局育種攻關團隊4個，院科技創新團隊16個。

二、招聘崗位

計劃招聘博士5名，具體招聘崗位及要求詳見《江西省林業科學院2025年高層次人才招聘崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導和社會主義制度;

(三)具有良好的政治素質和道德品行;

(四)具有招聘崗位所需的任職資格、職業資格、技能要求和身體條件;

(五)具有博士學歷、學位(其中，2025屆普通高校畢業生須于2025年7月31日前取得博士學歷、學位證書，未按時取得者取消聘用資格);

(六)年齡35周歲以下(1989年3月27日之后出生)，業績突出者可放寬至40周歲以下(1984年3月27日之后出生);

(七)具備招聘崗位所要求的其他資格條件。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員，涉嫌違法違紀正在接受審查調查的人員，尚未解除黨紀、政務等處分的人員，在各級公務員、事業單位考試和法律規定的其他國家考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員，被依法列為失信聯合懲戒對象的人員，聘用后構成回避關系的人員，以及法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

四、招聘程序

本招聘計劃2025年全年實施，招滿為止。招聘工作按照報名、資格審查、考核、體檢、考察、公示、遞補、聘用等程序組織實施。

(一)報名

應聘者填寫《江西省林業科學院2025年高層次人才招聘報名表》(附件2)，同時以壓縮包附件的形式附上招聘崗位所需報名條件相應資料，發送電子郵件至指定郵箱jxlkyrsc@126.com，郵件標題及壓縮包文件名均以“畢業院校+專業+姓名+聯系電話”命名。

應聘須提交的材料(均為PDF格式)主要包括：

(1)江西省林業科學院2025年高層次人才招聘報名表(附件2);

(2)江西省林業科學院應聘人員近親屬報告承諾書(附件3);

(3)有效期內的第二代居民身份證(正反面)掃描件;

(4)大學各階段學歷學位證書掃描件和學信網的教育部學歷證書電子注冊備案表和中國高等教育學位在線驗證報告(國內應屆高校博士畢業生提供學信網的教育部學籍在線驗證報告，在國(境)外獲得博士學位的應聘者還需要提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》或《港澳學歷學位認證書》等材料);

(5)科研業績材料證明文件(近年代表性成果：獲獎、論文、專著、學術譯著、專利、咨詢報告等和主持參與的科研項目);

(6)報考人員為機關事業單位在編人員的，還須按人事管理權限提供單位出具的同意報考證明;

(7)崗位要求的其他資格材料掃描件(如有，可提供職業資格證書、有關獎勵或榮譽證書等)。