2024湖北黃石二中學科骨干教師招聘4人公告

 

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1.黃石二中2024年公開招聘學科骨干教師崗位表

2.黃石二中2024年學科骨干教師招聘報名表

為進一步優化黃石二中教師隊伍結構，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令652號)和《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令6號)要求，黃石二中擬面向全國公開招聘學科骨干教師4名，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

招聘事業編制教師4人，具體崗位資格條件詳見《黃石二中2024年公開招聘學科骨干教師崗位表》(附件1)。

二、招聘資格條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國憲法和法律，熱愛祖國，熱愛教育事業，擁護中國共產黨的領導，無違法違紀行為;

2.具有良好的職業道德，有先進的教育思想和豐富的教學經驗，其品德、能力、業績、綜合素養及影響力得到業內認可;

3.具有符合國家或行業規定并能正常履行崗位職責的身體條件和心理素質;

4.具有大學本科或以上學歷學位，具有崗位所需專業知識和業務能力;

5.具有高中教師資格證書;

6.報考教師要求現承擔高中相應學科教學工作;

7.具備崗位要求的其他資格條件。

(二)崗位招聘條件

具有本科及以上學歷、學位，45周歲以下(1979年1月1日以后出生)，政治素質優秀，身心健康，責任心強，具有良好的團隊精神。特級教師、正高級教師、重點中學工作業績特別突出的，年齡可放寬至50周歲以下(1974年1月1日以后出生)。同時，必須至少具備以下條件中的其中兩項，或符合第2條、第3條中的任意一條：

1.近6年擔任過一屆(3年)高中年級主任或者高三年級高考科目備課組長或者班主任;

2.高中學段學科特級教師或省、市政府津貼專家(突出貢獻專家);

3.縣級及以上名師、學科帶頭人、骨干教師等;

4.主講由教育行政部門或教科研部門組織的學科公開課、優質課競賽獲得縣級一等獎或市級二等獎及以上;

5.近五年輔導的學生參加高中奧賽獲省級賽區二等獎及以上。

(三)有下列情形之一的不受理應聘報名

1.涉嫌違法違紀正在接受紀律審查、司法調查或者審計的;受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

2.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

3.按照有關規定應當執行回避制度的人員(詳見人社部規〔2019〕1號);

4.不能與所在單位解除勞動(聘用)合同或勞動關系的;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;

6.法律法規規定的其他情形。

三、報名與資格審查

(一)報名工作

1.報名時間：9月23日至11月29日

2.報名地點及聯系人：黃石二中行政辦公樓三樓黨政辦公室(進校門右手邊)，聯系人段老師(電話: 0714-6358396、18907230511)。

3.報名方式：本次招聘采取線上和線下報名相結合的方式，不收取報名費用。應聘人員需將報名資料相關佐證材料(PDF版本)電子稿(注明“姓名+科目”)打包發送至郵箱：77951993@qq.com。

4.報名資料：應聘人員需提交以下資料(資格審查通過后需同時攜帶證書類原件供審核)

(1)《黃石二中2024年學科骨干教師招聘報名表》(以下簡稱《報名表》附件2);

(2)本人身份證、學歷(學位)證書、教師資格證、職稱證、教育教學相關的地市級及以上榮譽證書，其他可以體現應聘人員能力和工作業績的相關材料。

(二)資格審查

資格審查與應聘人員報名同步進行。通過資格審查的人員，由黃石二中負責通知應聘人員領取應聘通知書。資格審查工作貫穿招聘全過程，在招聘的任一環節發現應聘人員不符合報考條件、弄虛作假的，取消其應聘資格，且責任由應聘人員自負。

(三)注意事項

1.應聘人員參加面談考核、面試須憑應聘通知書、本人第二代有效身份證參加。應聘人員須妥善保管應聘通知書。

2.在本次招聘周期內，應聘人員應保持電話暢通，對應聘人員確系無法聯系的，由黃石二中據實記錄，視同應聘人員自動棄權。

3.應聘人員應仔細閱讀招聘公告，認真對照崗位條件，如實填寫有關信息，審慎誠信報考。如應聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的一切后果由應聘人員本人承擔。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的，經查實均取消應聘資格或聘用資格;對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將依照有關規定追究當事人責任，涉嫌犯罪的，移交司法機關處理。

四、考試辦法

考試采取面談、面試、考察相結合的辦法。

(一)面談

1.面談時間及地點。具體時間地點由黃石二中電話通知。報名資格審查通過人員在學校集中抽簽決定面談順序，未到的應聘人員視為自動放棄資格。

2.面談考核。通過面談，了解應聘人員專業學習情況、求職動機和職業規劃，時間5分鐘以內。由考官現場評分并告知應聘人員，面談考核滿分100分。

3.設置面談最低分數線為75分，面談分數低于75分不得進入下一環節。

(二)面試

1.面試人選的確定。每個崗位按面談成績從高分到低分的順序，按1∶3的比例確定進入面試環節(須達到面談最低合格分數線)，未達到1∶3比例的全部進入面試。

2.面試形式及內容。面試采取無生講課的方式進行，主要測試應聘人員的專業知識水平和教育教學能力。面試實行百分制，滿分100分，面試備課時間為30分鐘，講課時間為12分鐘，評委可就講課內容進行提問，應聘人員進行答辯，時間3分鐘以內。

3.面試時間及地點：具體時間地點由黃石二中電話通知，進入面試的應聘人員須保持電話暢通。

4.設置面試成績最低合格分數線，面試成績低于75分不得進入下一環節。

5.現場向面試應聘人員公布面試成績。應聘人員綜合成績，通過黃石市教育局官網發布。

五、成績計算

(一)本次招聘面談成績不計入綜合成績。面試成績按100%的比例計入綜合成績。綜合成績=面試成績×100%。

(二)報考同一崗位應聘人員綜合成績相同時，面談成績高者排名靠前。當出現面談、面試成績均相同的情形時，由黃石二中組織加試，加試成績高者排名靠前。

六、簽訂意向協議

按應聘人員綜合成績，招聘學校依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數1∶1的比例確定進入簽訂協議人選，現場與應聘人員簽訂協議。不簽訂協議的，視為自動放棄，招聘學校可按照該崗位應聘人員綜合成績從高到低的順序，依次遞補應聘人員(須達到面試最低合格分數線)。

七、體檢、考察、公示及聘用管理

(一)體檢、考察按應聘人員綜合成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計劃數1∶1的比例確定進入體檢、考察人選。

(二)體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定組織實施。體檢工作由黃石二中統一組織實施，由黃石二中通知。

(三)考察工作由市教育局和黃石二中負責。堅持德才兼備、以德為先標準，注重對應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、工作表現、遵紀守法、廉潔自律等情況進行全面考察，并對應聘人員的報考資格進行復審。考察具體時間由黃石二中通知。

(四)應聘人員自愿放棄、體檢或考察不合格的，黃石二中可根據需要，按照該崗位應聘人員綜合成績從高到低的順序，依程序依次遞補應聘人員進行體檢和考察，也可放棄該崗位計劃。無遞補人員的，相應招聘崗位計劃取消。

(五)根據應聘人員綜合成績、體檢、考察情況，由黃石二中領導班子集體研究確定擬聘人選并報市教育局，經市教育局、市人社局審定后，在市教育局官網發布公示，公示期不少于7個工作日。公示無異議，由市教育局按照管理權限呈報，由市人社局下達聘用通知并備案。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用備案。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用備案，待查清后再決定是否聘用備案。

(六)辦理聘用手續。經市人社局審核備案后，由黃石二中通知新聘人員報到，與其簽訂聘用合同,被聘用人員服務期不少于3年，并約定試用期，實行崗位管理，執行有關政策規定的薪酬待遇。被聘人員無正當理由逾期(自接到通知20日內)沒有報到的，取消聘用資格。招聘學�？筛鶕�需要按綜合成績排名遞補人員，按上述程序重新辦理相關事宜和手續。

八、其他

本公告由黃石市教育局負責解釋，咨詢電話:0714-6352843�！饵S石二中2024年公開招聘學科骨干教師崗位表》中要求的崗位報考條件需咨詢的，請與黃石二中段老師聯系，咨詢電話：0714—6358396、18907230511。

對違反公開招聘紀律的應聘人員和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時移送司法機關處理。

黃石市教育局

2024年9月14日

原標題：黃石二中2024年學科骨干教師招聘公告

文章來源：http://jyj.huangshi.gov.cn/dt/zytz/202409/t20240914_1151166.html

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（編輯：王圖圖）