2023年山東青島市市南區(qū)招聘高層次緊缺急需人才2人公告

2023年青島市市南區(qū)公開招聘高層次緊缺急需人才公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《青島市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于公布<2023年度青島市事業(yè)單位緊缺急需專業(yè)目錄和人才目錄>的通知》(青人社字〔2022〕133號(hào))等文件要求以及省、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位招聘主管部門批準(zhǔn)，結(jié)合工作需要，2023年青島市市南區(qū)公開招聘高層次人才、基礎(chǔ)教育緊缺急需人才等高層次緊缺急需人才2名(詳見附件)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍

1.博士畢業(yè)生;

2.教育部直屬師范大學(xué)(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)和西南大學(xué))2023屆優(yōu)秀碩士畢業(yè)生;

3.獲得省級(jí)教育行政部門組織的師范類高校學(xué)生(畢業(yè)年級(jí))從業(yè)技能大賽一等獎(jiǎng)的2023屆畢業(yè)生;

4.本人曾獲得全國(guó)高中數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、信息技術(shù)學(xué)科奧林匹克競(jìng)賽金牌或指導(dǎo)學(xué)生參加全國(guó)高中數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、信息技術(shù)學(xué)科競(jìng)賽取得銅牌及以上成績(jī)。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備招聘崗位所規(guī)定的資格條件(詳見附件)，并符合下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，無(wú)違法犯罪記錄，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.熱愛教育事業(yè)，具備良好的品行;

4.年齡在35周歲以下(1987年12月20日以后出生)，博士畢業(yè)生年齡可放寬到40周歲以下(1982年12月20日以后出生)，具有中級(jí)教師系列專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員年齡可放寬到45周歲以下(1977年12月20日以后出生);具有副高級(jí)教師系列專業(yè)技術(shù)職稱的應(yīng)聘人員年齡可放寬到50周歲以下(1972年12月20日以后出生);

5.具有崗位所需的相應(yīng)學(xué)段及以上教師資格證書和二級(jí)乙等以上普通話證書;

6.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;

7.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

8.具備招聘崗位所需的其他條件;

9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)其他情形

1.定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意;

2.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生，不得應(yīng)聘;

3.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員，被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，被記入事業(yè)單位公開招聘誠(chéng)信檔案庫(kù)且記錄期限未滿的人員，列入《青島市教職員工準(zhǔn)入查詢性侵等違法犯罪信息制度實(shí)施細(xì)則》范圍的人員，以及有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員不得應(yīng)聘;

4.應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

通過(guò)青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名

應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。請(qǐng)應(yīng)聘人員于2023年12月20日(星期三)上午9:00至12月22日(星期五)下午16:00登錄報(bào)名平臺(tái)：http://url.jiuyejie.cn/shinanjtj.php，按要求填寫報(bào)名信息。

報(bào)名材料及有關(guān)要求如下：

(1)《誠(chéng)信承諾書》(詳見報(bào)名系統(tǒng));

(2)近期1寸同版免冠彩色照片;

(3)有效期內(nèi)的二代身份證正反面;

(4)國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件，與學(xué)歷證書的記載一致的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(須在“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(http://www.chsi.com.cn/)打印);博士研究生還需提供碩士、本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書;碩士研究生還需提供本科階段學(xué)歷證書、學(xué)位證書。

(5)教師資格證書、普通話證書原件;

(6)符合招聘崗位條件要求的獲獎(jiǎng)證書(或證明材料);

(7)定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應(yīng)聘的證明。無(wú)業(yè)人員須提交就業(yè)創(chuàng)業(yè)證或處于無(wú)業(yè)狀態(tài)的個(gè)人書面承諾書。在職人員須提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明，公辦學(xué)校教師應(yīng)聘須出具經(jīng)縣以上教育行政主管部門同意參加應(yīng)聘的證明。對(duì)按時(shí)出具同意應(yīng)聘證明確有困難的在職人員，經(jīng)市南區(qū)教育和體育局同意，可在考察時(shí)提供同意應(yīng)聘證明或解除人事(勞動(dòng))關(guān)系證明。

信息填報(bào)完畢后，應(yīng)聘人員需要等待資料通過(guò)資格審查后方可獲得考試資格。

2.單位初審和資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

(1)單位初審

報(bào)名初審及反饋時(shí)間：2023年12月20日(星期三)上午9:00至12月22日(星期五)下午17:30。

市南區(qū)教育和體育局要指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查，確定初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充，初審結(jié)果以再次報(bào)名為準(zhǔn)。

(2)資格審查

應(yīng)聘人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，由本人參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查或網(wǎng)上資格審查。資格審查時(shí)間及具體事宜另行通知。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。如應(yīng)聘人員因報(bào)名信息填寫不完整或有不實(shí)之處，出現(xiàn)所有后果由本人承擔(dān)。應(yīng)聘人員的報(bào)名材料、信息不實(shí)或者不符合報(bào)名條件的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取資格的，將按照事業(yè)單位考試錄用違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。對(duì)不符合應(yīng)聘條件和應(yīng)聘過(guò)程中弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其報(bào)名資格。

(三)考試

考試采取面試的方式進(jìn)行。面試工作在區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機(jī)關(guān)的監(jiān)督指導(dǎo)下，由市南區(qū)教育和體育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試采用現(xiàn)場(chǎng)面試或網(wǎng)絡(luò)在線視頻的形式進(jìn)行。面試內(nèi)容、方法、時(shí)間、形式及相關(guān)要求將根據(jù)報(bào)名情況通過(guò)青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)公布，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

同一招聘崗位資格審查合格人數(shù)不足30人的可直接進(jìn)入面試，同一招聘崗位資格審查合格人數(shù)超過(guò)30人無(wú)法一天完成面試的，可增加初試環(huán)節(jié)(必要時(shí)可分組進(jìn)行)。初試采用答辯方式進(jìn)行，初試成績(jī)不帶入面試。招聘單位根據(jù)初試成績(jī)，按招聘崗位由高分到低分確定進(jìn)入面試人員。采取初試的，原則上按照1:10的比例確定進(jìn)入面試人員。初試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單于初試當(dāng)天在青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)上公布。初試當(dāng)天，如實(shí)際到場(chǎng)參加初試的人數(shù)不超過(guò)30人，不組織初試，實(shí)際到場(chǎng)參加初試人員全部進(jìn)入面試，未到場(chǎng)參加初試人員取消面試資格。

面試成績(jī)采用百分制，并計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，面試各環(huán)節(jié)分別由考官打分，每個(gè)環(huán)節(jié)去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后計(jì)算平均成績(jī)。面試成績(jī)?cè)瓌t上在每場(chǎng)面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向報(bào)考人員宣布。將于面試當(dāng)天通過(guò)青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)公布。

(四)考察體檢

根據(jù)面試成績(jī)，按招聘崗位人數(shù)1：1.5比例，由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢范圍人員。進(jìn)入考察范圍人員的面試成績(jī)不得低于60分。考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。同時(shí)按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題未查清或未處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。

體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢增加心理測(cè)試環(huán)節(jié)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。對(duì)放棄或考察體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)上公布。公示期為5個(gè)工作日。公示期間有異議的，主管部門按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期間，擬聘用人員放棄擬聘資格或者公示結(jié)果影響聘用的，可從進(jìn)入考察體檢范圍的人選中依次等額遞補(bǔ)，并進(jìn)行公示。公示期滿后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的，由主管部門提出聘用意見，按照管理權(quán)限報(bào)市南區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。

符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用合同的簽訂和執(zhí)行按《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。擬招聘人員在市南區(qū)的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。

正式聘任后，根據(jù)《青島市市南區(qū)教育高層次人才專項(xiàng)實(shí)施細(xì)則》認(rèn)定的人才等級(jí)，符合條件的，按照規(guī)定享受相關(guān)待遇。

四、其他事項(xiàng)

1.招聘將實(shí)行全程監(jiān)督，工作人員和應(yīng)聘人員要嚴(yán)格按照招聘簡(jiǎn)章及有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，如有弄虛作假，徇私舞弊等違反公開招聘考試紀(jì)律的行為，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

2.公開招聘相關(guān)信息在青島市市南區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.qdsn.gov.cn)上予以公布。應(yīng)聘人員在報(bào)考期間，應(yīng)保持聯(lián)絡(luò)暢通，及時(shí)了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

3.對(duì)招聘工作存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無(wú)正當(dāng)理由放棄聘用資格的，記入事業(yè)單位應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次報(bào)考我區(qū)事業(yè)單位的資格。

4.本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以招聘考試命題組、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。

5.落實(shí)最高人民檢察院、教育部、公安部《關(guān)于建立教職員工準(zhǔn)入查詢性侵違法犯罪信息制度的意見》(高檢發(fā)〔2020〕14號(hào))要求，對(duì)學(xué)校新招錄的教師應(yīng)在入職前進(jìn)行性侵違法犯罪信息查詢。

報(bào)名咨詢電話：0532-82867969

政策咨詢電話：0532-88729262

監(jiān)督電話：0532-51989570

請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈衔?:00-11:30，下午13:30-17:30撥打以上電話。

附件：2023年青島市市南區(qū)公開招聘高層次緊缺急需人才崗位計(jì)劃表

青島市市南區(qū)教育和體育局

2023年12月14日

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（編輯：duyujiao）