事業單位工勤崗位

事業單位工勤崗位?

事業單位工勤崗,屬于工人身份。通常來講,事業單位人員崗位,分為三大類。一類是管理崗,二類是專技崗,三類是工勤崗。一般情況下,專技崗與管理崗都是可以互相轉換的。唯一不能轉換的就是工勤崗,如果要想實現轉崗,那就必須得參加考試,并獲得相應的資格。

工勤人員雖然只是工人身份難以提拔,但只要自己努力,按年限以及自己的崗位技能按時晉升崗位職業等級,工資水平還是很可觀的,有些地方高級工的工資待遇和正科工資基本持平,但同等條件下,工勤人員晉升高級工相對要容易的多。

一,職務晉升上,由于工勤人員走的職稱路線,而且你又在事業單位上,并不會像事業單位管理崗位人員那樣可以進入領導崗位,晉升八級管理崗、七級管理崗,或者領導重用你,實現轉崗。

二,在調動上,不是所有單位都有工勤編制,部分事業單位都是管理崗位,如果你身份是工勤人員,你必須要先實現轉崗,轉成管理崗位后才能調入。

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