2023年湖南省襄陽市襄州區專項引進緊缺人才33名公告

襄州是襄陽市最大的主城區，具有顯著的區位、產業、政策等引才優勢，目前正在奮力建設現代化“一心四區”。2023年專項引進一批人才到襄州區直事業單位工作，現將有關事項公告如下：

一、引進數量

2023年計劃引進碩士以上高層次人才33名(詳見《襄州區2023年專項引進緊缺人才崗位需求表》)。部分專業類別已明確男、女引進名額的，依據考試成績和考察情況，分開確定男、女引進對象(有關環節以此類推)。

二、引進對象

國內全日制普通高校或海外知名高校2023年應屆畢業的碩士、博士研究生，以及往屆畢業的碩士、博士研究生;國內全日制普通高校2016年12月1日后錄取，并在公告發布之日前已取得畢業證、學位證的非全日制博士研究生、碩士研究生。

上述引進對象普通高校本科階段需取得相應學歷學位(不含自考、函授、成教、網教、專升本以及各類委培生、定向生)。普通高校畢業生是指國家統一招生、且就讀期間個人檔案、組織關系在就讀院校(或科研機構)的普通高校畢業生。海外知名高校范圍為最新QS排名前500高校。

掃碼進入備考群，備考情況早知道

三、引進條件

(一)資格條件

報名者除應符合對應的專業、學歷學位、資格資質等要求外，還須符合以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，且無國(境)外永久居留權。

2.政治素質好，遵紀守法，品行端正。

3.碩士、博士年齡分別在28周歲以下(1995年1月1日后出生)、32周歲以下(1991年1月1日后出生)。

4.2023年應屆畢業的碩士、博士應在2023年7月31日前取得《畢業證》、《學位證》;往屆畢業的碩士、博士應在2022年12月31日前取得《畢業證》和《學位證》;海外高校畢業生應在2023年7月31日前完成教育部留學服務中心學歷、學位認證，不能在上述時間取得學歷學位證書、學歷學位認證書的，取消引進資格。

5.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件。

(二)有下列情形之一的不得報名：

1.尚未解除黨紀和政紀處分、正在接受紀律審查和監察調查、被依法列為失信聯合懲戒對象的。

2.在校期間受到院系以上處分的。

3.在公務員招錄和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的。

4.按規定到定向工作單位未滿服務期限的;襄陽市城區內機關事業單位在編在崗人員或試用期內的人員。

5.現役軍人。

6.法律法規規定的其他情形。

四、政策待遇

1.工資待遇。引進人才先統一安排到襄州區人才儲備開發中心，按照事業單位人事管理有關規定簽訂《聘用合同》，解決公益一類事業編制，辦理社保等手續;實行一年試用期，試用期內執行試用期工資。試用期滿考核合格的轉為事業單位正式工作人員，不合格的取消聘用。試用期滿在管理崗位工作的博士、碩士分別按事業單位七級、八級管理崗位同類人員(相當正科、副科)核定工資待遇;在專業技術崗位工作的分別按事業單位七級、十級專業技術崗位同類人員(相當副高、中級)核定工資待遇。

2.生活補貼。引進高層次人才在襄州工作期間(包括試用期內)由區財政給予生活補貼：博士每年6萬元、碩士每年2.4萬元，發放3年、每月隨工資發放。

3.服務期限。引進人才最低服務期3年(包括試用期)，服務期內不得參加區外各類公務員、選調生、事業單位、企業等招錄招聘考試。

4.跟蹤培養。政治和工作表現優秀的高層次人才，納入黨政后備干部培養。

五、引進方式和程序

專項引才按照發布公告、網上報名、資格審查、考試考察、擇優選拔等程序進行。

(一)發布公告

與襄陽市2023年專項引才統一時間在媒體發布公告。

(二)網上報名

報名時間：2023年5月20日上午9:00—2023年6月18日24:00。網上報名通過襄陽黨建網、襄陽人事考試網查找“襄陽市專項引才網絡報名系統”(http://58.19.239.252:81/index/sy)進行注冊和報名。關于市縣聯動、本區報名事項特作補充說明如下：本《公告》已于5月19日作為《襄陽市2023年度市、縣聯動引進緊缺專業人才公告》附件8公開發布，根據時間節點安排，參加襄陽市直事業單位人才引進的在筆試后可報考襄州區，未參加襄陽市此次市、縣聯動引才的往應屆畢業生也可報考襄州區，報名截止時間6月18日，其他資格條件和要求不變。

網上注冊請填寫報名登記表(附件2)，并上傳個人照片(一寸彩色免冠登記照)、各對應學歷階段證明材料掃描件、職業資格證書掃描件等。報名人員提交信息必須真實、準確、完整、有效。凡弄虛作假者取消引進資格。各對應學歷階段證明材料要求如下：

1.國內高校往屆畢業生須提供:①本科階段的畢業證和學士學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表(有效期設置為6個月);②研究生階段的碩(博)士畢業證和碩(博)士學位證、教育部學歷證書電子注冊備案表(有效期設置為6個月)。

2.國(境)外高校往屆畢業生須提供:①本科階段的學士學位證、教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書;②研究生階段的碩(博)士學位證、教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書。

3.國內高校2023年應屆畢業研究生須提供：①根據國內高校或國(境)外高校畢業情形，對照上述要求1或2提供本科階段證明材料;②研究生階段現就讀高校院系出具的研究生在讀證明。

4.國(境)外高校2023年應屆畢業研究生須提供：①根據國內高校或國(境)外高校畢業情形，對照上述要求1或2提供本科階段證明材料;②研究生階段出國(境)留學簽證或者其它證明在讀材料。

(三)資格審核

專項引才辦公室對照資格條件要求，逐人進行資格審核。通過我區某一專業類別資格審查的，不能再重復報考其他專業。對報名達不到競爭比例的專業，引進數量經研究后予以調劑，調劑情況網上公告。專業目錄原則上參照教育部制定的專業分類通用目錄，對部分沒有收錄的專業，或者部分高校專業名稱設置與教育部專業目錄不一致的，或者國(境)外高校專業名稱與國內高校有區別的，所學專業與崗位要求緊密相關，經引進方審核同意后方可報考。資格審查貫穿人才引進全過程，任何環節發現弄虛作假或違規情形的，一律按規定取消引進資格。

(四)面試

此次考試形式為面試，面試采取結構化面試方式，考生面試成績當場公布。面試開考比例引進數與報考數不得低于1:3，因考生放棄面試導致某專業類別崗位達不到規定競爭比例的，若該職位屬急需緊缺專業，經引進方同意可以正常開考;對只有1名考生參加面試的專業類別崗位，考生面試成績須達到本場考試(同一考官組、同一面試題本)平均分以上，方可列為考察對象。考試具體時間、地點另行公告。

博士研究生報考不占用各專業類別計劃數，免面試，直接由引進方進行面談，經雙方面談無異議后進入考察，擇優引進。

(五)考察

根據面試成績、專業類別、崗位組別從高到低，按照不超過1:3的比例確定考察對象，名單提前在網上公告。考察時進行資格復審，所需材料和準備工作屆時以公告為準。考察前考生提交個人自傳(1500字左右)，考察組結合個人自傳，通過實地走訪、個別訪談、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察對象面談等方法，全面了解其政治思想、遵紀守法、學業成績、表彰獎勵、專業資質及專業匹配度、來襄州工作意愿等方面情況。注重政治和專業資格考察，中共黨員、學生干部、優秀研究生者優先，通過全國司法考試以及其他具有相應執業(專業)資格者優先。根據考察情況比選擇優和排序，確定擬體檢對象名單。如考察對象中途放棄，按面試成績、專業類別、崗位組別從高分到低分依次遞補。

(六)體檢

組織擬引進對象到具有資質的醫療機構進行體檢(參照公務員錄用體檢通用標準執行，屆時以體檢公告為準)。體檢對象如有放棄或體檢不合格的，分專業類別、崗位組別按照考察排序依次遞補體檢。

(七)公示

綜合各方面情況，按1:1比例確定擬引進人選。對擬引進人選在襄州人事考試網等媒體進行公示，接受社會監督，公示時間7個工作日。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的不予聘用;一時難以查實的暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因考生放棄或被取消聘用資格的，根據需要遞補。

(八)辦理手續

公示無異議的，辦理聘用、報到等手續。其中，往屆畢業生公示結束后即辦理手續，報到上崗;2023年應屆畢業生在規定時間內取得學歷學位后辦理手續，報到上崗。

六、其他事宜

1.全過程接受社會各界監督，在任何環節發現弄虛作假或其他違紀問題，將嚴肅處理相關責任人。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風，特設監督舉報電話：0710-12380--(轉)08，0710-2830165。

2.引進名單網上公布后，引進對象應按規定時間辦理調檔手續，報到并參加崗前培訓。與有關單位簽有勞動合同或聘用協議的，由引進對象本人按有關規定及時自行處理。

3.本次引才不收報名費、考試費、體檢費;不指定考試輔導用書，不委托任何機構舉辦培訓班，任何假借本次人才引進名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行出版物、上網卡等，均與本次人才引進無關，敬請廣大考生提高警惕、切勿上當受騙。

4.本《公告》由襄州區2023年專項引進緊缺人才領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜另行公告。其中網上報名通過襄陽人事考試網(網址為www.xyrsks.cn)發布公告。考試、考察、體檢、公示等環節通過襄州人事考試網等媒體發布公告(網址為https://www.xzrsksw.org.cn)，敬請考生關注。工作時間報考咨詢電話：0710-2789790。電子郵箱：xyxzrcb@126.com。

附件下載：

1.襄州區2023年專項引進緊缺人才崗位需求表

2.襄州區2023年專項引進緊缺人才報名登記表

襄州區專項引進緊缺人才領導小組辦公室

2023年6月1日

原標題：襄州區2023年專項引進緊缺人才公告

文章來源：http://www.xyxz.gov.cn/xwzx/tzgg/202306/t20230601_3242082.shtml

相關內容推薦：