2023年廣東省東莞市事業單位年招聘博士9人公告

為深入實施人才強市戰略，著力打造一支素質水平高、科研能力強的博士專業人才隊伍，推動我市機關事業單位加強專業化干部人才隊伍建設，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》《東莞市人民政府關于印發東莞市新一輪“十百千萬百萬”人才工程行動方案(2022-2024年)的通知》等有關文件規定，東莞市產業創新發展研究中心等7個事業單位面向社會公開招聘博士9名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和要求

本次招聘專業技術崗位9人，具體崗位情況和要求見崗位表。

二、薪酬待遇

按照國家、省政策規定的事業單位人員薪酬標準提供待遇，并且可以享受我市博士相關補助津貼，最高100萬元。

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三、招聘程序

(一)報名

1. 基本條件

(1)符合招聘崗位要求(見附件1)。

(2)具有中華人民共和國國籍，思想政治素質好，遵紀守法，作風正派，具有良好的職業道德，團隊合作意識強。

(3)身體健康，能勝任應聘崗位的工作。

(4)具有扎實專業基礎知識，較強的專業技能水平及語言表達能力。

(5)年齡一般在35周歲以下，具有副高及以上職稱，或在專業領域取得國內外重要嘉獎或成績的，年齡可放寬至40周歲。

2. 下列人員不得報考：

(1)受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的。

(2)近兩年內在廣東省機關事業單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

(3)因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。

(4)在讀的普通高等院校學生、現役軍人、機關事業單位見習期、服務期未滿的在編在職(崗)人員。

(5)聘用后即構成回避關系的。

(6)法律法規和規章規定不宜聘用的其他情形。

3. 報名方法

采取網上報名。填寫《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(附件2)，并附上個人簡歷及相關報名材料，發送到指定郵箱，各崗位報名郵箱見附件1。需提交的其他報名資料：

(1)身份證正反面PDF掃描件;

(2)戶口簿(戶口卡)PDF掃描件;

(3)學歷、學位證書PDF掃描件，國(境)外留學回國人員還須提供由教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證函等有關證明材料PDF掃描件;

(4)招聘崗位要求2年以上工作經歷的，提供勞動合同或社保繳費證明PDF掃描件;

(5)近期一寸免冠電子照片。

4. 報名時間：自公告之日起至2023年5月26日。

(二)資格初審

資格初審時間：與報名時間同步進行。

根據招聘條件，由招聘單位及主管部門負責根據職位要求的資格條件，對報考人員的資格條件進行核驗。凡與報考條件不符、不能提供規定證件材料、不在規定時間接受資格復審的，取消進入下一環節資格。資格復審安排另行通知。綜合報名人員的專業特長和技能，結合崗位需求，確定進入面試人員名單并通知面試人員。

(三)面試

面試由招聘單位主管部門統一組織實施，按實際通過審核人數開考。面試時間、地點及面試方式、內容另行通知。面試采用百分制，面試成績當場宣布，并設定75分合格分數線，低于75分的不能進入體檢環節。

面試結束后，根據考生面試成績從高分到低分進行排序，按崗位擬招聘人數確定等額的體檢人選。若面試成績相同，則按主評委分數高低確定面試排名。

(四)體檢

組織體檢人選按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》進行體檢。

(五)政治審查和考察

按《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對體檢合格考生進行考察。進入考察階段人員需提供有效的無犯罪記錄證明、學歷學位驗證材料。

(六)確定擬聘人員、公示

對體檢和政治審查合格的考生，在市人力資源和社會保障局網站及招聘單位主管部門網站公示7個工作日，同時公布舉報電話，接受社會監督。經公示無反映或反映問題不屬實的，按規定程序和權限辦理聘用手續。

因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發現影響聘用問題而導致擬聘崗位出現空缺的，可按面試成績依次遞補。

(七)辦理聘用手續

擬聘用人員經公示無異議的，按有關規定的程序和權限辦理聘用手續。

四、有關問題說明

應聘者應符合公布崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確。如有不符或弄虛作假的，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用合同無效。

東莞市人力資源和社會保障局

2023年5月4日

附件下載：

附件1：東莞市事業單位2023年上半年公開招聘博士崗位表.xls

附件2：廣東省事業單位公開招聘人員報名表.docx

原標題：東莞市事業單位2023年上半年公開招聘博士公告

文章來源：http://dghrss.dg.gov.cn/xwzx/gsgg/gkzp/zpgg/content/post_4002282.html

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