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2022-01-12 10:36:33 公務員考試網 http://m.bcdbw.cc/ 文章來源：華圖教育
事業單位最低服務期限5年，就是要求入職后，必須在崗5年，5年內不能調崗
一般其他事業單位考試，都會要求，在服務期內的在職人員，是不能再報考其他事業編考試的;只有滿了服務期才可以報考。
《中華人民共和國勞動法》
第十九條 勞動合同應當以書面形式訂立，并具備以下條款：
(一)勞動合同期限;
(二)工作內容;
(三)勞動保護和勞動條件;
(四)勞動報酬;
(五)勞動紀律;
(六)勞動合同終止的條件;
(七)違反勞動合同的責任。
勞動合同除前款規定的必備條款外，當事人可以協商約定其他內容。
第二十條 勞動合同的期限分為有固定期限、無固定期限和以完成一定的工作為期限。
勞動者在同一用人單位連續工作滿十年以上，當事人雙方同意續延勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應當訂立無固定期限的勞動合同。
第二十一條 勞動合同可以約定試用期。試用期最長不得超過六個月。
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