2019年貴州公務員面試題2

　　2. 單位組織一個綠色環保的活動,但是領導要求，內容必須要新穎,而且還要保證有效性。你如何組織?

　　【主要測評要素】組織策劃能力

　　【參考解析】

　　單位組織綠色環保活動不僅可以提高職工的環保意識，也能夠起到引領示范的作用，帶動社會上更多的人參與到綠色環保活動的隊伍中，讓環保理念深入人心。因此我一定會精心策劃，不僅會考慮到活動的新穎性，也會保證其有效性，這次活動我會從以下幾個方面進行組織：

　　第一，為了保證活動的新穎性，本次活動我會以綠色環保辯論賽的形式開展。首先確定辯論賽的主題為“保護環境你我他”，并征求領導的意見;然后我會根據領導的意見制定相關方案，針對辯論賽的主題，確定參賽人員為本單位職工，我會下發通知到各部門，以自愿報名和部門推薦的方式確定參賽人員，并且邀請單位領導、各部門負責人擔任評委。同時也會邀請群眾觀看比賽，會提前兩周在官方網站發放通知，告知群眾可在公眾號預約觀賽座位，在比賽前三天截止報名，并且留下到達我單位的公共交通路線圖。然后根據參賽人數和報名人數確定比賽地點具體在我單位的幾號會議室。我會將比賽時間定在周五的下午，保證日常工作的開展。最后會將活動的相關信息下發到各部門，也會在官網和官方公眾號發放通知。

　　第二，在比賽的準備過程中，要確認參賽人員和評委名單，與其溝通，告知他們比賽的形式，主題和規則，幫助參賽選手和評委做好充足的賽前準備。也要做好賽前的具體準備工作，我會組織工作人員提前布置比賽場地;請有經驗的同事制定比賽流程，并下發到各部門;邀請領導擔任比賽主持人;也會根據參賽人數印刷比賽材料，根據預約的觀眾人數印刷環保宣傳材料等。在比賽開始前一天，會通過短信的形式提醒參賽人員，也會將比賽的時間地點通知到預約群眾。

　　第三，在比賽的過程中，會安排工作人員維持現場秩序，保證比賽順利完成;為了提高活動的趣味性，在比賽中會設置現場互動環節。并安排人員做好本次活動的文字記錄及錄像工作，之后上傳至官方網站和公眾號。

　　第四，為了保證活動的有效性，比賽結束后會向單位內部職工和觀眾以線上調查問卷的方式進行回訪，了解活動對大家提高環保意識、增加環保知識是否積極有效。如果效果不錯會向領導申請，今后定期開展環保知識競賽，并不斷創新比賽的內容和形式。

　　最后，我會總結此次活動的經驗和不足，為今后開展類似活動提供參考，并形成報告，匯報領導。

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