2020甘肅省公務(wù)員考試成績(jī)查詢?nèi)肟冢ㄒ验_通）

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資格復(fù)審

面試前進(jìn)行資格復(fù)審，招錄單位根據(jù)網(wǎng)上報(bào)名信息(報(bào)名登記表)，報(bào)考人員本人提供的有關(guān)證件(居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和職稱證書等)原件和復(fù)印件，所在單位出具的同意報(bào)考證明，“服務(wù)基層四項(xiàng)目人員”“民生實(shí)事項(xiàng)目人員”和“在軍隊(duì)服役5年及以上的高校畢業(yè)生退役士兵”證明材料，兩張近期免冠一寸彩色照片等，按照職位條件進(jìn)行資格復(fù)審。

招錄單位按照有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格審核認(rèn)定報(bào)考人員的資格條件。對(duì)不符合報(bào)考條件、不能提供資格復(fù)審所需材料、提供材料信息不實(shí)的報(bào)考人員，一律取消面試資格。

對(duì)資格復(fù)審后符合報(bào)考條件的應(yīng)試人員，發(fā)放《面試通知書》。

面試

省、市州考錄辦分別按職位筆試成績(jī)從高分到低分的順序，依次按計(jì)劃招錄人數(shù)與面試人數(shù)1∶3的比例確定面試人員(筆試有一門缺考或一門成績(jī)?yōu)榱阏撸�不得確定為面試人選)。對(duì)我省原58個(gè)集中連片特困縣、17個(gè)插花型貧困縣區(qū)的職位，可適當(dāng)降低面試比例。基層法院、檢察院、公安、司法等機(jī)關(guān)專業(yè)性強(qiáng)的特殊職位，可適當(dāng)降低面試比例，但最低不得低于1∶2。

對(duì)于達(dá)不到面試比例的職位，采取核減招錄計(jì)劃的方式直至達(dá)到1∶3面試比例。通過核減招錄計(jì)劃仍達(dá)不到1∶3比例的職位，可采取降低面試比例的方式，確定進(jìn)入面試人選，但最低不得低于1∶2，且面試后最終總成績(jī)不低于60分，方可進(jìn)入體測(cè)、體檢環(huán)節(jié)。對(duì)于無競(jìng)爭(zhēng)性職位，通過資格復(fù)審人員可進(jìn)入面試，但面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到其所在面試考場(chǎng)使用同一面試題本的所有人員的平均分以上，且最終總成績(jī)不得低于60分，方可進(jìn)入體測(cè)、體檢環(huán)節(jié)。

省、市州考錄辦分別將參加面試人員名單、準(zhǔn)考證號(hào)、筆試成績(jī)，以及面試時(shí)間、面試地點(diǎn)、面試須帶證件、面試要求和招錄單位聯(lián)系電話等內(nèi)容，在甘肅組工網(wǎng)和各市州組織部門網(wǎng)站發(fā)布，各招錄單位通知確定的面試人員按期參加面試。

面試采用結(jié)構(gòu)化方式，實(shí)行百分制。參加面試的人員，須提供本人有效居民身份證原件和《面試通知書》。缺少上述證件之一者，不得參加面試。

面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并由應(yīng)試人員簽字確認(rèn)。

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