2020浙江義烏市第二批聘任制公務員招聘12人啟事

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為大力引進高端性、專業性、緊缺性人才，滿足經濟社會改革發展對多樣化干部人才的需求，根據《中華人民共和國公務員法》和《聘任制公務員管理規定(試行)》，經中共浙江省委組織部批準，浙江省義烏市面向全國公開招聘第二批12名聘任制公務員。現將有關事項公告如下：

一、招聘范圍和對象

面向全國招聘符合職位條件的人員。

二、招聘職位

浙江省義烏國際貿易綜合改革試驗區管委會貿易金融政策研究高級主管1名;

浙江省義烏國際貿易綜合改革試驗區管委會國際貿易政策研究高級主管1名;

浙江省義烏市教育局教育信息化高級主管1名;

浙江省義烏市公安局安防工程高級主管1名;

浙江省義烏市公安局網絡安全技術高級主管1名;

浙江省義烏市農業農村局鄉村產業發展規劃高級主管1名;

浙江省義烏市自然資源和規劃局城市設計高級主管1名;

浙江省義烏市住房和城鄉建設局園林綠化建設高級主管1名;

浙江省義烏市交通運輸局交通規劃設計高級主管1名;

浙江省義烏市應急管理局智慧應急高級主管1名;

浙江省義烏市市場發展委市場發展和電子商務分析師1名、

浙江省義烏市市場發展委口岸物流高級主管1名。

三、資格條件

(一)應聘者應同時具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

3.具有良好的政治素質、道德品行和職業素養;

4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

5.具備招聘職位要求的文化程度、專業、年齡、工作經歷和其他資格條件(詳見附件1)。相關工作經歷計算時間截止到2020年1月1日。

6.符合法律、法規和政策規定的其它條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得參加應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產黨黨籍的;

3.曾被開除公職或者因違紀違法被機關、事業單位解除聘任合同或者聘用合同的;

4.原為公務員和參照公務員法管理的單位工作人員被辭退未滿5年的;

5.涉嫌違紀違法正在接受專門機關審查尚未作出結論的;

6.受紀律處分期間或者未滿影響期限的;

7.按照有關規定被列為失信聯合懲戒對象的;

8.應聘者報考聘任機關和職位有相關法律法規規定的回避情形的;

9.義烏市范圍內具有公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)身份的;

10.法律法規規定的其他不得擔任公務員情形的。

以及屬于原國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)規定不得確定為錄用人選情形之一的人員，不宜應聘。

四、報名方法

(一)招聘職位查詢

本次公開招聘12名浙江省義烏市聘任制公務員的具體職位、資格條件等，詳見《浙江省義烏市聘任制公務員招聘簡章》(附件1)。

(二)報名時間

2020年4月1日至5月10日。

(三)報名方式

可到招聘單位現場報名，也可以通過信函或電子郵件等方式報名，如有海外人員提倡通過電子郵件方式報名。報名地點、聯系電話、電子郵箱等詳見《浙江省義烏市聘任制公務員招聘咨詢方式》(附件2)。

(四)報名要求

應聘者每人限報一個職位，應于5月10日17:00之前將所需材料郵寄或以電子郵件發送到職位招聘單位。報名材料包括：

1.《浙江省義烏市聘任制公務員報名登記表》(見附件3);

2.本人身份證、學歷和學位證(留學歸國人員應出具國家教育部門的學歷學位認證、我國駐外使領館的有關證明材料)、職(執)業資格證、專業技術資格證等證明材料;

3.與報考職位相關的個人履歷證明及工作總結，作為負責人、主要骨干完成相關項目、案例、學術論文的證明材料，或具備相應專業能力證明資料。

以上材料均需提供原件和復印件。通過郵寄函件、電子郵件等方式報名人員，可提供復印件或掃描件，原件審核時間另行通知。

五、資格審核

招聘機關根據聘任條件對應聘人員進行資格審核，資格審核合格者進行考試測評，考試測評人員名單于5月15日前在義烏市政務網上(www.ywrl.gov.cn)上予以公布。

資格審核通過人數等于或超過1:10比例的職位，考試測評采取綜合考聘的方式進行;資格審核通過人數不足1:10比例的，考試測評采取直接選聘的方式進行(資格審核通過人數不足1:2比例的，取消該職位的招聘計劃)。

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